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quelles conséquences pour les employeurs ?

13 mai 2022 - - LE RECRUTEUR


« Barème Macron » : de quoi parle-t-on ?

Introduit par la réforme du Code du travail de 2017, le « barème Macron » est un dispositif qui limite le montant des dommages et intérêts versés par l’employeur au salarié en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse, dans…


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Filed Under: Droit du travail, Vie pro

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