Offres d'emploi › Grand Est › Molsheim
Zoologiste (H/F)
Randstad professional recrute : Zoologiste (H/F) à Molsheim (67), Intérim - 99 Jour(s). Offre publiée le 25 octobre 2026.
- Entreprise
- Randstad professional
- Lieu
- Molsheim 67120
- Contrat
- Intérim - 99 Jour(s)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Concrètement, vous réalisez les contrôles environnementaux nécessaires en salle de production, ce qui implique la lecture et la saisie des données pertinentes dans le système LIMS.
Vous jouez un rôle clé dans la gestion des non-conformités, car vous coordonnez, suivez et assurez l'efficacité de la mise en place du suivi des écarts via le système TW, tout en veillant impérativement au respect des délais.
Pour garantir la qualité et la sécurité, vous devez non seulement connaître et appliquer, mais aussi faire respecter les règles et méthodes établies par les services Supports (BPF, EHS, normes ISO, etc.), incluant les règles de sécurité et de tri des déchets.
Par ailleurs, vous êtes amené à revoir régulièrement la pertinence des processus en place et à proposer des améliorations via des QPR ; de même, vous participez activement à des projets d'améliorations qualité en y apportant des solutions innovantes. Enfin, vous assurez la gestion documentaire qualité liée à l'environnement, notamment en créant et en modifiant ces documents.
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Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 99 Jour(s) Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Molsheim 67120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous jouez un rôle clé dans la gestion des non-conformités, car vous coordonnez, suivez et assurez l'efficacité de la mise en place du suivi des écarts via le système TW, tout en veillant impérativement au respect des délais. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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