Offres d'emploi › Occitanie › Lézignan-Corbières
Veterinaire (H/F)
SEVETYS CLINIQUE VETERINAIRE de Lézignan Corbières recrute : Veterinaire (H/F) à Lézignan-Corbières (11), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Lieu
- Lézignan-Corbières 11200
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Vétérinaire
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Description du poste
Vos missions
* Examiner et diagnostiquer les animaux pour déterminer les traitements appropriés.
* Effectuer des interventions chirurgicales et des soins dentaires sur les animaux.
* Prescrire des médicaments et conseiller les propriétaires sur les soins à domicile.
* Participer à la formation continue pour rester informé des nouvelles pratiques vétérinaires.
* Collaborer avec l'équipe de la clinique pour assurer un service de qualité aux clients et à leurs animaux.
Vos compétences
* Diplôme en médecine vétérinaire reconnu en France
* Excellentes compétences en communication et capacité à expliquer des informations médicales complexes aux propriétaires d'animaux
* Expérience préalable dans une clinique vétérinaire ou un environnement similaire
* Capacité à travailler efficacement en équipe ainsi qu'en autonomie
* Connaissance des dernières technologies et techniques de soins vétérinaires
Avantages
remuneration selon experience ( convention collective majorée )
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 28 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Lézignan-Corbières 11200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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