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Vendeur / Vendeuse en librairie (H/F)
Gojob recrute : Vendeur / Vendeuse en librairie (H/F) à Pau (64), Intérim - 1 Mois, Mensuel de 3201.0 Euros à 3873.0 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.
GojobPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Gojob
- Lieu
- Pau 64000
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Salaire
- Mensuel de 3201.0 Euros à 3873.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Traitement de données, hébergement et activités connexes
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Description du poste
Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, leader dans la vente de produits et services culturels, plusieurs Vendeurs de produits éditoriaux F/H en renfort. Votre mission de vendeur/se est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients .
Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes !
Le rythme de travail pour cette mission est soit en temps soit en temps partiel, horaires variables de 9h à 20h30, du lundi au samedi.
Directement rattaché au responsable du service, vous assurez les tâches suivantes:
- Assurer l'accueil, le conseil et la vente client dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs
- Contribuer à la gestion de votre environnement de travail
- Proposer des services additionnels
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 3201€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils:
- Vous maîtrisez des techniques de vente
- Vous avez une expertise sur les produits éditoriaux, livres, jeux et jouets mais surtout un intérêt pour ces produits
- Vous avez de l'expérience sur un poste similaire idéalement dans une grande enseigne
- Plusieurs missions sont à pourvoir du temps partiel au temps plein
- Possibilité de travail le week-end
Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob.
Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
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Le rythme de travail pour cette mission est soit en temps soit en temps partiel, horaires variables de 9h à 20h30, du lundi au samedi.
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- Assurer l'accueil, le conseil et la vente client dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs
- Contribuer à la gestion de votre environnement de travail
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La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 3201€ / mois.
Description du profil :
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- Vous maîtrisez des techniques de vente
- Vous avez une expertise sur les produits éditoriaux, livres, jeux et jouets mais surtout un intérêt pour ces produits
- Vous avez de l'expérience sur un poste similaire idéalement dans une grande enseigne
- Plusieurs missions sont à pourvoir du temps partiel au temps plein
- Possibilité de travail le week-end
Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
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| Salaire | Mensuel de 3201.0 Euros à 3873.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Le rythme de travail pour cette mission est soit en temps soit en temps partiel, horaires variables de 9h à 20h30, du lundi au samedi. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Pau 64000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous avez de l'expérience sur un poste similaire idéalement dans une grande enseigne »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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