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Offres d'emploi › Hauts-de-France

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

LES SEPT EPISPubliée le 14 octobre 2026
CDD
Entreprise
Les Sept Epis
Lieu
Sainte-Geneviève 60730
Contrat
CDD - 4 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
Débutant accepté - avec contact direct clientèle
Secteur
Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
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Description du poste

Vous travaillerez sur le site de Sainte-Geneviève.

Principales responsabilités:

- Accueillir et servir les clients avec sourire et professionnalisme
- Prendre les commandes et procéder aux encaissements
- Assurer la présentation et la qualité des produits
- Contribuer à la tenue du magasin et à la mise en rayon des produits
- Préparer les salades et sandwichs

Qualifications et compétences:
- Expérience en vente ou service à la clientèle appréciée
- Disponibilité pour travailler lundi, mardi, jeudi, vendredi et samedi de 07H00 à 14H00

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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 4 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Disponibilité pour travailler lundi, mardi, jeudi, vendredi et samedi de 07H00 à 14H00 »
Source : texte de l'annonce
LieuSainte-Geneviève 60730
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté - avec contact direct clientèle
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de vendeur en boulangerie-pâtisserie en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 890 € ; 202 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience en vente ou service à la clientèle appréciée »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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