Offres d'emploi › Hauts-de-France › Compiègne
Vendeur itinérant PRA H/F
Gueudet 1880 recrute : Vendeur itinérant PRA H/F à Compiègne (60), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - -. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Gueudet 1880
- Lieu
- Compiègne 60200
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - -
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des sociétés holding
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Description du poste
Auprès d'une clientèle de professionnels, vous serez en charge de la commercialisation des pièces de rechange, pneus et huiles.
Dans ce cadre vous effectuez un suivi régulier des clients afin de fidéliser et développer vos parts de marché. En outre, vous êtes tenu d'effectuer votre prospection dans un souci constant de développement de votre portefeuille et d'atteinte de vos objectifs de chiffre d'affaire.
Vous faites preuve d'autonomie sur votre poste tout en reportant votre activité auprès de votre chef de service.
De formation commerciale ou technique, vous êtes titulaire d'une première expérience, idéalement dans le domaine de l'automobile.
Vous faites preuve d'un réel sens des priorités et de l'organisation.
Vous êtes naturellement avenant et motivé par le sens du service au client.
Vous maîtrisez impérativement l'outil informatique.
Le secteur concerné est Creil / Compiègne. Des déplacements quotidiens seront donc à prévoir sur cette zone.
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Compiègne 60200 — « Gueudet 1880 recrute son futur Vendeur Itinérant de Pièces de rechange (f/h). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous maîtrisez impérativement l'outil informatique. »
Ce qui est seulement souhaité
- « De formation commerciale ou technique, vous êtes titulaire d'une première expérience, idéalement dans le domaine de l'automobile. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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