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Offres d'emploi › Bretagne › Saint-Malo

Vendeur (h/f) (H/F)

ADECCOPubliée il y a 6 h
Intérim
Entreprise
Adecco
Lieu
Saint-Malo 35400
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Adecco St Malo recrute un(e) vendeur(se) expérimenté(e) en magasin de chaussures (H/F). Vous êtes passionné(e) par la relation client et aimez conseiller les clients dans leurs achats ? Rejoignez une enseigne spécialisée dans la vente de chaussures et participez à une expérience client de qualité !

Vos missions :.
- Accueillir, renseigner et conseiller les clients en magasin
- Identifier les besoins et proposer les produits adaptés
- Assurer les ventes et développer la satisfaction client
- Réaliser les opérations d'encaissement
- Participer à la mise en rayon et à la bonne tenue du magasin
- Veiller à la présentation attractive des produits

Conditions du poste :.
- Prise de poste dès que possible
- Journée d'intégration prévue à votre arrivée
- Contrat longue durée
- Temps plein
- Travail impératif le samedi
- Salaire à définir selon votre expérience et votre profil

Votre profil :.
- Vous justifiez d'une première expérience significative dans la vente, idéalement dans le secteur du prêt-à-porter ou de la chaussure
- Vous avez le sens du service et du conseil client
- Vous êtes à l'aise avec l'encaissement
- Vous appréciez le travail en équipe et possédez un excellent relationnel
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et souriant(e)

N'hésitez pas à postuler, ou a nous contacter directement à l'agence Adecco St Malo !

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Travail impératif le samedi »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Malo 35400
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Prise de poste dès que possible »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Travail impératif le samedi »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous justifiez d'une première expérience significative dans la vente, idéalement dans le secteur du prêt-à-porter ou de la chaussure »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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