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Vendeur Conseiller Polyvalent #DIS13734 (H/F)

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DISCIPLINAPubliée il y a 5 jours

Alternance

Entreprise: Disciplina
Lieu: Saint-André 97440
Contrat: CDD - 18 Mois
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison

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Description du poste

?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente

3 CENTRES :Ste Marie?HUB LIZINE St Paul - Savannah?LIZINE St Pierre - Grands Bois'LIZINE

Notre passion, votre progression

Le poste :

Au sein de l'équipe commerciale, le Vendeur Conseiller Polyvalent en contrat d'alternance intervient sur l'accueil et l'accompagnement de la clientèle, le conseil produits et services, la réalisation d'actes de vente et l'encaissement. Il participe à la gestion des flux marchandises : réception, préparation et suivi des stocks, étiquetage et mise en place merchandising. En collaboration avec la direction, il contribue aux opérations de fidélisation, au suivi des commandes et à la tenue du point de vente selon les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Cette alternance permet d'acquérir des compétences pratiques en techniques de vente, gestion commerciale, relation client et utilisation d'outils de caisse, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs commerciaux et à l'amélioration continue des process.
Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Formation : Titre professionnel Conseiller Commercial
Niveau de la formation : Bac + 2
Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation
Durée : 18 à 24 mois
Localisation de l'organisme de formation : Sainte-Marie

Profil recherché :

Bac ou équivalent, alternant motivé, débutant accepté. Sens commercial et orientation client, aisance relationnelle, goût du terrain et de la vente. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Capacité à conseiller, à gérer des tâches polyvalentes et à s'adapter à des outils digitaux (caisse, CRM). Disponibilité sur le rythme de l'alternance, ponctualité et sens de l'organisation. Dynamisme, curiosité et goût de l'apprentissage seront appréciés.

Savoir-faire demandés :

- Aider des clients
- Atteindre des objectifs de vente
- Démontrer les caractéristiques d'un produit
- Établir un lien avec les clients
- Faire de la vente active
- Garantir une approche axée sur les clients
- Identifier les besoins des clients
- Paiements par carte de crédit
- Traiter les paiements
- Travailler de manière autonome dans la vente

Savoir-être demandés :

- Adaptabilité
- Chaleureux
- Communiquant
- Compréhensif
- Coopérant

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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 18 Mois Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Saint-André 97440 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) — « Bac ou équivalent, alternant motivé, débutant accepté. » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« ?Centre de Formation d'Apprentis ?Bac à Bac + 3 en Secrétariat et Vente »
« Niveau de la formation : Bac + 2 »

Ce qui est seulement souhaité

« Dynamisme, curiosité et goût de l'apprentissage seront appréciés. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CRM: Logiciel de gestion de la relation client.
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.