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TUYAUTEUR / TUYAUTEUSE H/F

Tuyauteur à Cherbourg-en-Cotentin 6 Toutes les offres à Cherbourg-en-Cotentin 536

Temporis Cherbourg recrute : TUYAUTEUR / TUYAUTEUSE H/F à Cherbourg-en-Cotentin (50), Intérim - 3 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Temporis CherbourgPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Temporis Cherbourg
Lieu: Cherbourg-en-Cotentin 50100
Contrat: Intérim - 3 Mois
Durée du travail: 35H/semaine
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

L'équipe de Temporis Cherbourg recrute un Tuyauteur (H/F) pour l'un de ses clients situé à Cherbourg en Cotentin.

Tes missions :

- Lecture et interprétation de plans
- Réaliser les chanfreins et les préparations en vue des soudures
- Montage des réseaux de tuyaux (acier, nox, cuivre...)
- Contrôle de la conformité, de l'étanchéité et de la résistance des installations
- Respect des consignes de sécurité

Ton profil :

- Formation type CAP/BEP/Bac pro tuyauterie
- 2 ans d'expérience
- Aptitude au travail en équipe
- Rigueur, précision et sens de la sécurité

Avantages agences :

- Des acomptes tous les jeudi
- 21% de rémunération à chaque fin de mission (indemnités de CP + indemnités de fin de missions)
- FASTT
- Mutuelle

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Nous sommes présents pour vous accueillir du lundi au vendredi de 8h00 à 12h30 et de 14h à 18h.

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Le marché de tuyauteur — Manche (50)

8 offres de tuyauteur ouvertes aujourd'hui dans le département (Manche), 30 en Normandie, 179 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 2 120 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 000 € et 2 280 € (sur 13 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 88 % Intérim, 13 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de tuyauteur dans le département : Cap Inter, Temporis Cherbourg, Aura Cherbourg.

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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	35H/semaine — « Nous sommes présents pour vous accueillir du lundi au vendredi de 8h00 à 12h30 et de 14h à 18h. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Cherbourg-en-Cotentin 50100 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) — « 2 ans d'expérience » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Formation type CAP/BEP/Bac pro tuyauterie »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).