TUYAUTEUR (H/F)

Offre d'emploi : TUYAUTEUR (H/F) à Catenoy (60), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

CDI

Lieu: Catenoy 60840
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Tuyauteur / Tuyauteuse

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Description du poste

# Présentation générale
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# Détails du poste
Tu connais la tuyauterie industrielle, la vapeur, les joints qui fuient à 6h du matin et les réseaux qu'il faut remettre en route rapidement ? Alors ce poste est fait pour toi ?????
Rejoins l'équipe Maintenance et participe au bon fonctionnement du site en intervenant sur les réseaux vapeur, fluides industriels et circuits chimiques.
Concrètement, tu vas :
- Remplacer des tuyauteries, brides, coudes et tronçons
- Changer des joints et remettre les installations en étanchéité
- Chercher et diagnostiquer les fuites ou pannes réseau
- Intervenir sur les purgeurs vapeur et équipements associés
- Faire des prises de cotes et petits ajustements mécaniques
- Travailler dans le respect total des règles sécurité ??

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Le marché de tuyauteur — Oise (60)

3 offres de tuyauteur ouvertes aujourd'hui dans le département (Oise), 14 en Hauts-de-France, 141 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 2 030 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 930 € et 2 080 € (sur 10 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de tuyauteur dans le département : Temporis Noyon, Derichebourg Interim et recrutement Compiègne.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Catenoy 60840 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Méthode agile: Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.