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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Travailleur Social (H/F)

CROIX-MARINE AUVERGNE-RHONE-ALPESPubliée le 2 octobre 2026
CDD
Lieu
Ceyrat 63122
Contrat
CDD - 12 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
1 An(s)
Secteur
Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste

La Résidence Accueil, de la Croix Marine Auvergne- Rhône-Alpes recherche un(e) Travailleur(se) social(e) pour accompagner les résidents dans leur quotidien.
Vos missions
- Accompagnement socio-éducatif individualisé : logement, hygiène, alimentation, organisation du quotidien, budget et savoir-habiter.
- Accompagnement global (valorisation des droits de la personne)
- Organisation et animation d'ateliers et activités collectives : jardinage, bricolage, entretien, rénovation.
- Développement du lien social et accompagnement des parcours d'insertion professionnelle.
- Participation à la vie de la résidence et régulation des situations de tension.
Votre profil
Diplôme de Moniteur éducateur, Éducateur technique, Assistant de service social ou CESF.
Nous vous proposons
CDD temps plein (1 an renouvelable) - Ceyrat
Rémunération selon diplôme et CCN 51
- Titres restaurant
- Poste à pourvoir immédiatement

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Préparer son entretien d'embauche

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Source : France Travail. Publiée le 2 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

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ContratCDD - 12 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuCeyrat 63122
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir immédiatement »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Titres restaurant

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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