Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Lyon
Travailleur.euse social.e en milieu ouvert (H/F)
AMICALE DU NIDPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Amicale Du Nid
- Lieu
- LYON 07 69007
- Contrat
- CDD - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 950.0 Euros - Selon grille Convention 66
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
L'Amicale du Nid recrute un.e travailleur.euse sociale en remplacement sur un mi-temps, en CDD pour 2 mois. Entretiens prévus entre le 02/11 et le 16/11.
Missions principales
Dans le respect du projet associatif et des valeurs de l'association, avec l'appui des équipes éducatives et sous la responsabilité de la cheffe de services éducatifs :
Rattaché.e à l'équipe « Milieu Ouvert » les missions générales sont les suivantes :
- Apporter toute information sur les droits des victimes de prostitution, de proxénétisme ou de traite, en France
- Assurer un accompagnement social global vers une insertion socio-professionnelle alternative à la prostitution
- Contribuer à l'élaboration, au développement et à l'évaluation du projet socio-éducatif de l'établissement
- Rendu-compte de l'activité
- Participation au bilan pédagogique et financier
L'équipe a pour mission de favoriser l'insertion des personnes concernées par la/ou en risque de prostitution. Outre l'accompagnement global, l'accompagnement proposé doit leur permettre de sortir de l'exclusion et d'accéder à un logement de droit commun (ou adapté) selon les situations, tout en construisant un projet personnalisé en vue d'une insertion socioprofessionnelle permettant une sortie durable de la prostitution.
L'équipe s'appuie sur l'expertise des postes transversaux (juriste, psychologue, conseillère en insertion professionnelle, professeure de français-langues étrangères), mais est également en échanges réguliers avec les autres équipes de l'établissement.
Profil recherché
- 2 ans d'expérience minimum dans l'accompagnement social et éducatif exigés
- Diplôme niveau III (ES, ASS, autres.) souhaité
- Connaissance souhaitée des problématiques des violences, en particulier violences faites aux femmes
- Connaissance souhaitée des populations migrantes
- Connaissances souhaitées des problématiques d'exclusion et de précarité, de parentalité, d'insertion professionnelle
- Bonnes capacités d'expression orale et écrite
- Langue : Anglais niveau B1 exigé ; Espagnol niveau A2/B1 souhaité
- Capacité d'écoute et d'adaptation
Conditions proposées
- CDD 2 mois - 17.5h
- Rémunération selon grille de salaire de la convention collective CCN66
- Avantages :
5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
3 jours de télétravail possibles par mois
Tickets restaurants (7€ pris en charge à 50%)
Participation 50% sur frais de transport
Œuvres sociales (CSE)
Forfait mobilité durable
Missions principales
Dans le respect du projet associatif et des valeurs de l'association, avec l'appui des équipes éducatives et sous la responsabilité de la cheffe de services éducatifs :
Rattaché.e à l'équipe « Milieu Ouvert » les missions générales sont les suivantes :
- Apporter toute information sur les droits des victimes de prostitution, de proxénétisme ou de traite, en France
- Assurer un accompagnement social global vers une insertion socio-professionnelle alternative à la prostitution
- Contribuer à l'élaboration, au développement et à l'évaluation du projet socio-éducatif de l'établissement
- Rendu-compte de l'activité
- Participation au bilan pédagogique et financier
L'équipe a pour mission de favoriser l'insertion des personnes concernées par la/ou en risque de prostitution. Outre l'accompagnement global, l'accompagnement proposé doit leur permettre de sortir de l'exclusion et d'accéder à un logement de droit commun (ou adapté) selon les situations, tout en construisant un projet personnalisé en vue d'une insertion socioprofessionnelle permettant une sortie durable de la prostitution.
L'équipe s'appuie sur l'expertise des postes transversaux (juriste, psychologue, conseillère en insertion professionnelle, professeure de français-langues étrangères), mais est également en échanges réguliers avec les autres équipes de l'établissement.
Profil recherché
- 2 ans d'expérience minimum dans l'accompagnement social et éducatif exigés
- Diplôme niveau III (ES, ASS, autres.) souhaité
- Connaissance souhaitée des problématiques des violences, en particulier violences faites aux femmes
- Connaissance souhaitée des populations migrantes
- Connaissances souhaitées des problématiques d'exclusion et de précarité, de parentalité, d'insertion professionnelle
- Bonnes capacités d'expression orale et écrite
- Langue : Anglais niveau B1 exigé ; Espagnol niveau A2/B1 souhaité
- Capacité d'écoute et d'adaptation
Conditions proposées
- CDD 2 mois - 17.5h
- Rémunération selon grille de salaire de la convention collective CCN66
- Avantages :
5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
3 jours de télétravail possibles par mois
Tickets restaurants (7€ pris en charge à 50%)
Participation 50% sur frais de transport
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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 950.0 Euros - Selon grille Convention 66 Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | LYON 07 69007 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « 3 jours de télétravail possibles par mois » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) — « 2 ans d'expérience minimum dans l'accompagnement social et éducatif exigés » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « 2 ans d'expérience minimum dans l'accompagnement social et éducatif exigés »
- « Langue : Anglais niveau B1 exigé ; »
Ce qui est seulement souhaité
- « Diplôme niveau III (ES, ASS, autres.) souhaité »
- « Connaissance souhaitée des problématiques des violences, en particulier violences faites aux femmes »
- « Connaissance souhaitée des populations migrantes »
- « Connaissances souhaitées des problématiques d'exclusion et de précarité, de parentalité, d'insertion professionnelle »
- « Espagnol niveau A2/B1 souhaité »
Avantages cités dans l'annonce
Tickets restaurants · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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