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Télé-commercial H/F

Sysco recrute : Télé-commercial H/F à Corbas (69), CDI, Annuel de 1950.0 Euros à 1950.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

SyscoPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: Sysco
Lieu: Corbas 69960
Contrat: CDI
Durée du travail: Travail en journée
Salaire: Annuel de 1950.0 Euros à 1950.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire non spécialisé

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Description du poste

Nous recrutons, pour un CDD de 6 mois à démarrage immédiat, un TELECOMMERCIAL H/F.

En tant que commercial sédentaire, vous êtes au cœur de la dynamique de vente et de la relation client, le tout accompagné d'une équipe engagée, afin de :

- Gérer et développer votre portefeuille de clients professionnels de la restauration en assurant une relation commerciale de qualité, par téléphone

- Identifier les besoins spécifiques de chaque client pour proposer des solutions adaptées, en mettant en avant notre large gamme de produits

- Participer activement à la fidélisation de la clientèle en proposant des actions promotionnelles ciblées et en assurant un suivi régulier

- Chercher à développer les volumes de vente pour développer votre chiffre d'affaires et votre niveau de marge

Horaire de travail du lundi au vendredi de 8H à 16H30.

Votre profil

*

Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez une expérience de la vente par téléphone idéalement dans le secteur de la RHF (restauration hors foyer).

*

Votre énergie, votre goût pour le challenge commercial, votre sens du service et votre aisance relationnelle sont les éléments essentiels de votre réussite pour ce poste.

Votre profil

*

Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez une expérience de la vente par téléphone idéalement dans le secteur de la RHF (restauration hors foyer).

*

Votre énergie, votre goût pour le challenge commercial, votre sens du service et votre aisance relationnelle sont les éléments essentiels de votre réussite pour ce poste.

Votre rémunération et avantages :

Salaire + variable ou prime selon votre fonction

* Salaire fixe + variable ou prime selon fonction
* Intéressement
* RTT selon fonction
* Titres-restaurants ou panier-repas selon fonction
* Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance
* Produits Sysco à tarif préférentiel
* Perspectives d'évolution en interne

Le saviez-vous ?

Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.

Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 1950.0 Euros à 1950.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Travail en journée — « Horaire de travail du lundi au vendredi de 8H à 16H30. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Corbas 69960 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Nous recrutons, pour un CDD de 6 mois à démarrage immédiat, un TELECOMMERCIAL H/F. » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

« Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez une expérience de la vente par téléphone idéalement dans le secteur de la RHF (restauration hors foyer). »
« Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez une expérience de la vente par téléphone idéalement dans le secteur de la RHF (restauration hors foyer). »

Avantages cités dans l'annonce

prime selon · Intéressement · RTT · Titres-restaurants · CSE · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (3)

RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.