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Technico-commercial itinérant / Technico-commerciale itinérante (H/F)

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ETS METALLURGIQUES EMILE MAURINPubliée il y a 3 jours

CDI

Entreprise: Ets Metallurgiques Emile Maurin
Lieu: Aix-en-Provence 13080
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 32000.0 Euros à 39000.0 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie

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Description du poste

Nous recrutons un(e) :

Technico-commercial Itinérant H/F
Agence : Vitrolles (13)
Secteur : 13
Contrat : CDI

Au sein de l'équipe de Franck, composée de 6 personnes, vous êtes chargé(e) de la gestion du portefeuille clients sur votre secteur.

Votre rôle ?

* Comprendre leurs besoins.
* Apporter des solutions techniques et commerciales sur mesure.
* Développer une relation de confiance durable.

Votre quotidien ?

* Conseiller et fidéliser notre clientèle industrielle par un suivi régulier et des visites terrain.
* Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant sur votre secteur.
* Collaborer en binôme avec un technico-commercial sédentaire.

Votre formation à nos processus et nos produits est planifiée dès votre arrivée pour une intégration sereine au sein de l'équipe.

Parlons avantages !

* Rémunération annuelle : 32 - 39K€ selon profil et expérience
* Intéressement et Participation aux bénéfices
* Tickets Restaurant
* Mutuelle Familiale (60% pris en charge par l'employeur)
* 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année
* Véhicule 2 places (carte essence/télépéage)

Votre profil ?

Titulaire d'une formation Bac + 2/3 commerce et/ou technique (BTS Maintenance, Electrotechnique, BUT GMP, GIM), vous alliez intérêt pour le commerce et compréhension technique des produits.

Vous possédez une première expérience sur une fonction similaire en B to B.

Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques dans un environnement industriel.

Processus de recrutement :

Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste.

* Sylvie, du service recrutement, vous contacte pour un premier échange téléphonique.
* Vous rencontrez sur site Franck, le Responsable d'agence.
* Puis vous effectuez en visioconférence un entretien avec Pierrick, le Responsable des commerciaux.
* Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !

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Le marché de technico-commercial itinérant — Bouches-du-Rhône (13)

9 offres de technico-commercial itinérant ouvertes aujourd'hui dans le département (Bouches-du-Rhône), 14 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 89 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 2 960 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 680 € et 2 960 € (sur 11 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de technico-commercial itinérant dans le département : Ets Metallurgiques Emile Maurin, Srecrutement, Arcus France.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 32000.0 Euros à 39000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Aix-en-Provence 13080 — « Technico-commercial Itinérant H/F » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 960 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technico-commercial itinérant en France (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 500 € et 3 130 € ; 57 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire d'une formation Bac + 2/3 commerce et/ou technique (BTS Maintenance, Electrotechnique, BUT GMP, GIM), vous alliez intérêt pour le commerce et compréhension technique des produits. »

Ce qui est seulement souhaité

« Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe ! »

Avantages cités dans l'annonce

Intéressement · Participation aux bénéfices · Tickets Restaurant · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.