Offres d'emploi › Grand Est › Colmar
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)
- Entreprise
- Harry Hope
- Lieu
- Colmar 68000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - Avantages entreprise
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Description du poste
Dans un contexte de développement et de modernisation de ses installations, notre client renforce aujourd'hui ses équipes et offre à ses collaborateurs un environnement technique exigeant, au coeur de technologies industrielles automatisées.
Intégrer ce site, c'est rejoindre un acteur international de l'industrie pharmaceutique tout en évoluant dans un environnement local à taille humaine, avec de nombreuses possibilités de développement des compétences et d'évolution professionnelle.
Les principales missions sont les suivantes Assurer la maintenance préventive et corrective des installations techniques (utilités, infrastructures, process et équipements associés Diagnostiquer et intervenir sur des pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et automatismes Assurer la conduite et la surveillance des installations (chaudières, HVAC, réseaux énergie et fluides Réaliser des rondes techniques, identifier les anomalies et intervenir ou alerter Assurer le suivi et la traçabilité des interventions via la GMAO Participer aux opérations de mise en sécurité (consignations) selon habilitations Accompagner les prestataires extérieurs et suivre les interventions Participer aux projets de modification et d'amélioration des installations Contribuer à la mise en service de nouveaux équipements et à leur fiabilisation Accompagner et former les nouveaux techniciens, partager les bonnes pratiques Accompagner et former les équipes de production
Description du profil :
De formation minimum Bac+2 en maintenance industrielle/électrotechnique/génie électrique, vous justifiez également d'une première expérience sur un poste similaire (idéalement dans l'industrie pharmaceutique, agroalimentaire ou chimique Vous avez de bonnes bases en électrotechnique, informatique industrielle et/ou automatisme et avez également des connaissances générales en détection incendie et en installations techniques du type réseaux, HVAC, infrastructures, groupes froids, fluides Vous êtes à l'aise dans des environnements structurés, vous appréciez les contextes où rigueur, méthode et respect des process sont essentiels.
Informations complémentaires Poste en CDI sur un rythme de 5X8 Salaire fixe sur 13 mois (entre 2 260EUR et 2 700EUR bruts mensuels Avantages entreprises ( Prime d'intéressement et de participation, restaurant d'entreprise, CSE Accompagnement à la prise de poste via un parcours individualisé Politique de mobilité interne
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - Avantages entreprise Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Informations complémentaires Poste en CDI sur un rythme de 5X8 Salaire fixe sur 13 mois (entre 2 260EUR et 2 700EUR bruts mensuels Avantages entreprises ( Prim… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Colmar 68000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « …de participation, restaurant d'entreprise, CSE Accompagnement à la prise de poste via un parcours individualisé Politique de mobilité… » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 710 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien de maintenance industrielle en Grand Est (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 500 € et 2 920 € ; 26 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « …également d'une première expérience sur un poste similaire (idéalement dans l'industrie pharmaceutique, agroalimentaire ou chimique Vous avez de bonnes bases en électrotechnique, informatique industrielle et/ou automatisme et… »
Avantages cités dans l'annonce
Prime d'intéressement · CSE
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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