Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyses médicales (H/F)

Laboratoire MAYMATPubliée il y a 14 h

CDI

Entreprise: Laboratoire MAYMAT
Lieu: Bellerive-sur-Allier 03700
Contrat: CDI
Durée du travail: 35H/semaine Travail en journée
Salaire: Mensuel de 1960.0 Euros à 1960.0 Euros
Expérience: 0 An(s)
Secteur: Laboratoires d'analyses médicales

Postuler sur le site de l'offre →

Offres proches de celle-ci

Chargé de Planification F/H - ENERGIS RH Lyon — Craponne CDI
Technicien de Maintenance Multitechnique Itinérant F/H - ENERGIS RH Lyon — Craponne CDI
Réceptionniste - CDI F/H - Nemea Appart'hotel — Lyon 3e Arrondissement CDI
GEPSA - Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines (H/F) — Corbas CDI
DOMITYS - Responsable d'hébergement hôtelier (H/F) — Vichy CDI
Super U - Agent / Agente de comptoir en location de véhicules (H/F) — Savoie CDI

Description du poste

Les LABORATOIRES MAYMAT comptent 15 laboratoires de biologie médicale basés dans l'Allier, la Nièvre, la Saône et Loire et le Puy de Dôme. Nos 200 collaborateurs sont fiers d'être engagés chaque jour dans la prise en charge de nos patients !

Nous recherchons pour notre site de BELLERIVE SUR ALLIER à proximité de VICHY (03), un(e) Technicien(ne) Préleveur(se) de laboratoire, sous contrat CDI à temps plein (35 heures/semaines annualisées).

Ses principales missions sont :
Vérifier et valider la conformité des échantillons pour les analyses qu'il/elle réalise
Réaliser les analyses selon les procédures/instructions établies
Analyser les résultats en fonction des grilles et critères d'alerte, saisir/transmettre les résultats dans le système informatique de gestion du laboratoire
Effectuer les prélèvements sanguins et effectuer des tâches pré analytiques
Assurer la gestion des stocks et des lots des consommables qu'il/elle utilise pour la réalisation des analyses dont il/elle a la charge
Participer à la surveillance des conditions environnementales de réalisation des analyses, ainsi que celle du matériel annexe (réfrigérateur, congélateur, etc.)
Mettre en œuvre les contrôles internes de qualité et en exploiter les données pour assurer la validation technique
Utiliser, entretenir et maintenir en bon état de fonctionnement le matériel technique, automate de laboratoire, nécessaire à son activité quotidienne
Ranger et nettoyer sa paillasse
Collaborer au système qualité (norme NF ISO 15189)

Les postes de prélèvement peuvent être situés sur nos 3 laboratoires de Bellerive, Vichy et Lapalisse.

Temps de travail annualisé du lundi au vendredi, et le samedi par roulement (environ 1 samedi sur 3).
Vous disposez obligatoirement d'un diplôme (BTS, BUT..) vous autorisant à travailler dans un laboratoire de Biologie Médicale.
Le Certificat de prélèvement sanguin (CCEPS) est obligatoire.
Très bonnes capacités relationnelles et aptitudes au travail en équipe
Capacités d'apprentissage

Primes mensuelles, semestrielles
Mutuelle prise en charge à 50%
Action Logement
Plan de formation personnalisé pour une prise de poste réussie
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1960.0 Euros à 1960.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	35H/semaine Travail en journée — « Temps de travail annualisé du lundi au vendredi, et le samedi par roulement (environ 1 samedi sur 3). » Source : texte de l'annonce
Lieu	Bellerive-sur-Allier 03700 Source : champ « lieu »
Expérience	0 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Plan de formation personnalisé pour une prise de poste réussie » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous disposez obligatoirement d'un diplôme (BTS, BUT..) vous autorisant à travailler dans un laboratoire de Biologie Médicale. »
« Le Certificat de prélèvement sanguin (CCEPS) est obligatoire. »

Avantages cités dans l'annonce

Primes mensuelles · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).