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Technicien système de sûreté (H/F/D)

Offre d'emploi : Technicien système de sûreté (H/F/D) à Versailles (78), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 11 h

Intérim

Lieu: Versailles 78000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Vous recherchez une opportunité passionnante dans le domaine de la sûreté ?
Notre client recrute un Technicien Système Sûreté Itinérant (H/F/D) pour des missions en Île-de-France et Paris.
Description du poste
En tant que Technicien Système Sûreté, vous serez responsable de :
Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage de systèmes de sûreté multimarques en contrôle d'accès, vidéosurveillance et intrusion.
Réaliser des diagnostics précis et apporter des solutions adaptées aux problématiques rencontrées.
Établir des rapports d'intervention détaillés et assurer la traçabilité des activités effectuées.
Collaborer étroitement avec les équipes internes et les clients pour garantir un service de qualité.
secteur 78
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Versailles 78000 — « Notre client recrute un Technicien Système Sûreté Itinérant (H/F/D) pour des missions en Île-de-France et Paris. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?