Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Grenoble

Technicien Support Technologie de l'Information H/F

MINITUBES recrute : Technicien Support Technologie de l'Information H/F à Grenoble (38), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.

MINITUBESPubliée il y a 3 jours

CDI

Entreprise: Minitubes
Lieu: Grenoble 38000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Fabrication de tubes, tuyaux, profilés creux et accessoires correspondants en acier

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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Rattaché(e) au Responsable du Département Technologies de l'Information, vous rejoignez le pôle Infrastructure et Support. Au sein de cette équipe, vous êtes le garant de la disponibilité des outils informatiques.

-Vous répondez aux demandes des utilisateurs, en les caractérisant et en les priorisant, et mettez en œuvre les solutions adaptées pour répondre à ces demandes conformément aux engagements de qualité de service

-Vous gérez et administrez la maintenance du parc informatique ainsi que les droits d'accès,

-Vous établissez et mettez en œuvre les modes opératoires, les guides de bonnes pratiques à destination des utilisateurs et transmettez les savoirs et les pratiques aux utilisateurs,

-Vous proposez des idées d'amélioration pour atteindre les objectifs du service.

- Vous êtes une personne rigoureuse, pragmatique et méthodique au quotidien.

-Vous êtes à l'aise avec la suite office, le système Windows et les réseaux Cisco

- Vous pratiquez l'anglais technique et êtes à l'aise principalement à l'écrit

- Vous êtes diplômé d'une formation Bac+3 en Technologies de l'Information et capitalisez sur une première expérience similaire

- Votre écoute, votre sens du relationnel et du service seront des atouts pour répondre aux demandes des utilisateurs.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Grenoble 38000 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes diplômé d'une formation Bac+3 en Technologies de l'Information et capitalisez sur une première expérience similaire »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).