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Technicien Support Technique SAV (H/F)

KALIXENS RH LYON recrute : Technicien Support Technique SAV (H/F) à Mornant (69), CDI, Annuel de 20000.0 Euros à 30000.0 Euros - Primes, TR, Mutuelle, CET. Offre publiée le 5 novembre 2026.

KALIXENS RH LYONPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Mornant 69440
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 20000.0 Euros à 30000.0 Euros - Primes, TR, Mutuelle, CET
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des sièges sociaux
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Description du poste

Description du poste :

KALIXENS Cabinet de Recrutement, recherche pour le compte de l'un de ses clients, une très belle société à taille humaine spécialisée dans la maintenance, un(e) chargé(e) de clientèle SAV (H/F).

Sous la responsabilité d'un Chargé d'affaires, vous aurez pour mission Gérer les demandes d'interventions de vos clients dans les temps
- Assurer le suivi jusqu'à la facturation
- Gestion du planning des techniciens
- Diagnostic technique à distance
- Etablissement des devis clients
- Gestion des demandes des fournisseur

Des astreintes en home-office avec primes seront également effectuées au rythme de 4 semaines et 4 week-ends dans l'année.
Prime annuelle + CET très intéressant + mutuelle 70% + TR 60% + autres avantages.

Description du profil :

De nature rigoureux et autonome, vous justifiez d'une très bonne réactivité qui seront les clefs de réussite pour votre poste.

Idéalement d'une formation de type bac à Bac +2 dans le domaine de la gestion
clientèle de type BTS MUC.

Vous justifiez d'une 1er expérience dans le domaine de la maintenance ou du bâtiment, Second oeuvre ou gestion de techniciens.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 20000.0 Euros à 30000.0 Euros - Primes, TR, Mutuelle, CET
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Des astreintes en home-office avec primes seront également effectuées au rythme de 4 semaines et 4 week-ends dans l'année. »
Source : texte de l'annonce
LieuMornant 69440
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Idéalement d'une formation de type bac à Bac +2 dans le domaine de la gestion »

Avantages cités dans l'annonce

primes seront · Prime annuelle · mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.

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