Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Tours
Technicien Support Informatique - Helpdesk (H/F)
Offre d'emploi : Technicien Support Informatique - Helpdesk (H/F) à Tours (37), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Lieu
- Tours 37000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Conseiller / Conseillère support technique informatique
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Description du poste
Informations complémentaires :
- Type de contrat : CDI
- Période du contrat : Temps plein
- Service : Informatique
- Expérience : Moins de 2 ans d'expérience
- Niveau d'éducation : BTS, Bac +2
Entreprise :
Q1C1 est la filiale informatique de la holding Arche SAS qui détient Citya Immobilier, Brosset Immobilier, La Forêt et Guy Hoquet ainsi qu'API Financement, Saint-Pierre Assurances, SNEXI, Belvia Garanties, Le Bon Agent, Comptoir Français d'Investissement ou encore Avenir & Talent et l'Agence Référence.
Composée d'une vingtaine de collaborateurs confirmés, Q1C1 assure le bon fonctionnement et la cohérence de l'ensemble des systèmes d'informations de la holding Arche. Profil recherchéNous recherchons avant tout un technicien curieux, à l'écoute et débrouillard, qui aime comprendre un problème, le résoudre et rendre service.Ce poste peut convenir :- à un technicien débutant motivé- à un profil autodidacte passionné d'informatique- ou à un technicien avec une première expérience en support informatiqueFormation souhaitée : Bac+2 informatique (BTS SIO, BUT, ou équivalent), mais la motivation et l'envie d'apprendre seront tout autant considérées.Vos qualités- sens du service utilisateur et pédagogie- écoute et aisance relationnelle- capacité d'analyse et de diagnostic- rigueur et sens de l'organisation- capacité à gérer les priorités et à garder son calmeConditions- Poste sédentaire basé à Tours- Contrat : CDI - temps plein- Interventions ponctuelles sur site- Intégration au sein d'une équipe informatique expérimentée, avec accompagnement à la prise de poste- Salaire à négocier selon profil« Ce poste est particulièrement adapté à une personne appréciant le contact avec les utilisateurs, la diversité des sujets techniques et le travail en équipe. »
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Tours 37000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Expérience : Moins de 2 ans d'expérience » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « …d'une équipe informatique expérimentée, avec accompagnement à la prise de poste- Salaire à négocier selon profil« Ce poste est partic… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Niveau d'éducation : BTS, Bac +2 »
Ce qui est seulement souhaité
- « Formation souhaitée : Bac+2 informatique (BTS SIO, BUT, ou équivalent), mais la motivation et l'envie d'apprendre seront tout autant considérées.Vos qualités- sens du service utilisateur et pédagogie- écoute et aisance… »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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