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Offres d'emploi › Occitanie

Technicien(ne) de maintenance bâtiment (H/F/D)

Offre d'emploi : Technicien(ne) de maintenance bâtiment (H/F/D) à Durfort (09), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
Intérim
Lieu
Durfort 09130
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Vous êtes bricoleur(se), polyvalent(e) et avez des compétences en maintenance des bâtiments ?
Samsic Emploi Revel recherche pour l'un de ses clients du secteur agroalimentaire un(e) Technicien(ne) de maintenance bâtiment (H/F/D) afin d'assurer l'entretien et le bon fonctionnement de ses locaux !
Votre mission
Au sein du site de production, vous serez chargé(e) de réaliser les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments et de leurs équipements.
Vos principales missions seront de :
Réaliser les travaux courants de maintenance et d'entretien des bâtiments
Effectuer des petits travaux de plomberie, d'électricité et de peinture
Assurer les réparations diverses et les travaux de bricolage
Contrôler l'état général des installations et des locaux
Identifier les éventuels dysfonctionnements et intervenir rapidement
Participer à l'entretien des espaces et des équipements
Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène propres au secteur agroalimentaire
Les conditions
Lieu : secteur Durfort (81)
Contrat : intérim
Horaires : journée
Rémunération : selon profil et expérience
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuDurfort 09130
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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