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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Technicien HSE F/H

Offre d'emploi : Technicien HSE F/H à Saint-Sauveur (70), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Saint-Sauveur 70300
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Notre client, acteur du secteur public, recherche un(e) Technicien(ne) en Prévention Santé Sécurité au Travail.Au sein du Bureau Prévention et sous l'autorité du Chargé de Prévention des Risques Professionnels (CPRP), vous serez amené(e) à :
Participer à la mise en oeuvre de la politique Santé Sécurité au Travail
Contribuer à la maîtrise des risques professionnels, incendie, environnement et prévention routière
Assurer l'extraction, le traitement et le suivi des contrôles réglementaires (CVPO)
Éditer et transmettre les rapports d'activité
Mettre à jour les documents réglementaires (RDP, plans de prévention, protocoles de sécurité...)
Suivre les habilitations, EPI/EPC et la gestion des entreprises extérieures
Profil recherché
Bac +2 en Prévention Santé Sécurité au Travail
À l'aise avec les outils informatiques
Une première expérience est un plus
Rigueur, organisation et sens des responsabilités
Horaires
Lundi au jeudi : 7h45 - 16h50
Vendredi : 7h45 - 14h25
(Pause méridienne d'1h)
Heures supplémentaires récupérées.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Lundi au jeudi : 7h45 - 16h50 »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Sauveur 70300
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience est un plus »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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