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Technicien Frigoriste (H/F)
APROJOB - LYON BTP recrute : Technicien Frigoriste (H/F) à Genas (69), Intérim - 7 Mois, Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - PRIMES. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Aprojob - Lyon Btp
- Lieu
- Genas 69740
- Contrat
- Intérim - 7 Mois
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - PRIMES
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Présent depuis près de 20 ans dans la région Auvergne Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne avec une parfaite connaissance du bassin de l'emploi grâce à ses agences de proximité.
Dans le cadre du développement d'activité de l'un de nos clients, société de froid et de climatisation basée en région lyonnaise, nous recherchons un technicien frigoriste H/F.
Rattaché au responsable travaux, vos missions seront les suivantes :
- Installation, mise en service et réglages des équipements (groupes froid, chambres froides, vitrines réfrigérées, climatisation, PAC, etc.)
- Diagnostic, dépannage et maintenance préventive des systèmes de froid et de climatisation
- Rédaction de rapports d'intervention et suivi des opérations
- Conseil technique auprès des clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements
- Respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur (fluides frigorigènes, F-Gas, etc.)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés
- Paniers repas, prime...
- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours...)
- Avantages liés à l'ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)
Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 35 heures de travail hebdomadaire.
Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
- Formation technique en froid et climatisation (BEP, Bac Pro, BTS, etc.)
- Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) dans un poste similaire
- Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes obligatoire
- Bonnes connaissances en électricité, automatisme et régulation
- Autonomie, rigueur, capacité à diagnostiquer et à résoudre les pannes
- Bon relationnel, sens du service client et esprit d'équipe
- Permis B indispensable (véhicule de service fourni)
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de technicien frigoriste — Rhône (69)
- 3 offres de technicien frigoriste ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 15 en Auvergne-Rhône-Alpes, 137 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 880 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 300 € et 2 880 € (sur 10 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 67 % Intérim, 33 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de technicien frigoriste dans le département : Aprojob - Lyon Btp.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - PRIMES Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 7 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Genas 69740 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de technicien frigoriste en France (médiane 2 710 €, la moitié entre 2 170 € et 2 920 € ; 74 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation technique en froid et climatisation (BEP, Bac Pro, BTS, etc.) »
- « Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes obligatoire »
- « Permis B indispensable (véhicule de service fourni) »
Avantages cités dans l'annonce
Paniers repas · mutuelle · véhicule de service
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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