Offres d'emploi › Hauts-de-France › Compiègne
Technicien Diagnostic Bâtiments et Ouvrages d'art H/F
APAVE recrute : Technicien Diagnostic Bâtiments et Ouvrages d'art H/F à Compiègne (60), CDI, Annuel de 28000.0 Euros à 380000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Apave
- Lieu
- Compiègne 60200
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 28000.0 Euros à 380000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi dans les Hauts-de-France – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Chargé de paramétrage billetterie et séjours - h/f — Plailly CDI
- Analyste revenue management billetterie - h/f — Plailly CDI
- Magasinier f/h (H/F) — Sainte-Catherine CDI
- Développeur/se Java Services Financiers - Lille (H/F) — Lezennes CDI
- Tech Lead Java Fullstack React/Angular - Services Financiers - Lille (H/F) — Lezennes CDI
- Stagiaire Chargé de Communication H/F — Valenciennes CDI
Description du poste
Apave recherche un.e Technicien.ne Diagnostic Bâtiments et Ouvrages d'art, en CDI.
Au sein de l'agence Infrastructures et Construction basée à Compiègne, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
Vos missions quotidiennes consistent à aider nos clients à prévenir les risques, à gérer leurs enjeux réglementaires, techniques et économiques afin de valoriser leur patrimoine.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Effectuer des inspections détaillées de bâtiments d'habitation, tertiaires, commerciaux ou industriels et d'ouvrages d'infrastructures (hydraulique, ouvrage d'art, transport, énergie...)
Réaliser des diagnostics techniques multi-domaines (solidité des structures, acoustique, accessibilité, CVC, sécurité incendie.) des structures existantes avec caractérisation sur site (possibilité de faire de sondages, radars, ferroscan, mise en place de jauges et/ou capteurs de vibrations...)
Analyser les données recueillies et préparer des rapports détaillés conformes aux normes et réglementations en vigueur
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nous rejoindre, c'est :
* Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
* Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, interventions majoritairement sur un secteur géographique défini
* Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou carte restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances
* Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : smartphone, tablette, véhicule.
Poste ouvert aux jeunes diplômés et aux débutants.
Les CV des débutants seront examinés avec soin car les opportunités sont nombreuses. Apave offre un cursus de formation qualifiante sur une durée de 3 ans et un réel tutorat aux jeunes diplômés leur permettant une intégration progressive dans leur poste.
Parlons de vous !
D'abord, votre cursus :
De formation supérieure Bac+2 ou Bac+3 spécialisée en Génie Civil, Bâtiment ou Diagnostic des ouvrages, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le diagnostic de structures ou l'inspection d'ouvrages.
Vous choisissez le métier du diagnostic pour la variété de ses missions, l'alliance du terrain et de l'étude, l'autonomie et l'exigence technique.
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
* Une personne de terrain : vous avez un goût prononcé pour la technique, êtes curieux.se et observateur.rice
* Bon relationnel : vous êtes à l'aise dans la communication pour échanger avec vos clients et travailler en équipe
* Rigueur et autonomie : vous êtes capable de mener vos investigations et de gérer vos échéances (respect des plannings et des délais de livrables)
* Permis B indispensable pour assurer vos déplacements
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
#LI-JC1
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans l’Oise (60)
- Ingénieur Qualification Matériel Industriel (H/F) — Compiègne · CDI · 4 380 €/mois
- Chef d'équipe bâtiment (H/F) — Compiègne · Intérim · 1 880 €/mois
- Ingénieur / Ingénieure en gestion des risques industriels (H/F) — Compiègne · CDI
- Chargé de recherche en cabinet de recrutement (H/F) — Compiègne · Indépendant
- Chargé du recrutement (H/F) — Compiègne · Indépendant
- Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse aéronautique (H/F) — Compiègne · Intérim · 2 510 €/mois
- Agent de Magasinage et Logistique (H/F) — Compiègne · Intérim · 2 260 €/mois
- Responsable (H/F) — Compiègne · CDI · 3 330 €/mois
Toutes les offres dans l’Oise (2 705) · Toute la région Hauts-de-France
Équipement de chantier
- Chaussures de sécurité S3
Exigées sur la plupart des chantiers.Voir sur Amazon - Gants de travail renforcés
Contre les coupures et les frottements.Voir sur Amazon - Genouillères de travail
Pour les travaux au sol.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 28000.0 Euros à 380000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Compiègne 60200 — « Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou carte restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, p… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) — « Poste ouvert aux jeunes diplômés et aux débutants. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B indispensable pour assurer vos déplacements »
Ce qui est seulement souhaité
- « De formation supérieure Bac+2 ou Bac+3 spécialisée en Génie Civil, Bâtiment ou Diagnostic des ouvrages, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le diagnostic de structures ou l'inspection d'ouvrages. »
- « Bienvenue ! »
Avantages cités dans l'annonce
prime au · 13ème mois · RTT · intéressement · plan d'épargne · prime vacances
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Offres similaires en Hauts-de-France
Chargé de paramétrage billetterie et séjours - h/f
Parc de Loisirs Parc Astérix
Analyste revenue management billetterie - h/f
Parc de Loisirs Parc Astérix
Magasinier f/h (H/F)
ASTURIENNE
Stagiaire Chargé de Communication H/F
SUP INTERIM VALENCIENNES
Toutes les offres d'emploi à Compiègne (236 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
