Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Technicien de Maintenance H/F (H/F)
- Entreprise
- Safety Shop
- Lieu
- Port-de-Bouc 13110
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
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Description du poste
Vos principales missions sont :
- Assurer la préparation des colis
- Prendre en charge la réception du matériel et effectuer les livraisons
- Effectuer le lavage des EPVR (Equipements de Protection des Voies Respiratoires) et le gonflage bouteille
- Faire la première maintenance des équipements
Vous disposez impérativement du Permis B pour la bonne réalisation des missions.
Profil:
- Vous disposez d'une formation type Baccalauréat dans un domaine technique ou avez un peu d'expérience, et avez idéalement des notions sur les EPI.
- Vous maîtrisez les logiciels Pack Office et bureautique (Word, Excel, Power Point).
- Vous êtes autonome, rigoureux et dynamique dans votre travail.
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Équipement de protection
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Pour les ateliers bruyants.Voir sur Amazon - Gants anti-coupure
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Port-de-Bouc 13110 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous disposez impérativement du Permis B pour la bonne réalisation des missions. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous disposez d'une formation type Baccalauréat dans un domaine technique ou avez un peu d'expérience, et avez idéalement des notions sur les EPI. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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