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Technicien de laboratoire F/H chimie et sciences physiques
Université de Technologie de Compiègne — Oise (60) recrute : Technicien de laboratoire F/H chimie et sciences physiques à Compiègne (60), Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, selon expérience de 22 404 à 30 000. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Date limite de candidature : 7 décembre 2026 (dans 31 jours).
- Entreprise
- Université de Technologie de Compiègne — Oise (60)
- Lieu
- Compiègne 60
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- selon expérience de 22 404 à 30 000
- Expérience
- Non renseigné · Niveau 4 Baccalauréat
- Secteur
- Recherche
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Description du poste
Vous serez chargé(e) de/d’ :
Effectuer des analyses physiques et chimiques
Préparer et manipuler des échantillons
Contribuer à la recherche et au développement de projets
Assurer la maintenance des équipements de laboratoire.
Le candidat idéal devra être rigoureux, organisé et passionné par les sciences. Rejoignez notre équipe dynamique et innovante pour contribuer à des projets de pointe dans le domaine du génie biologique.
Vous aurez la possibilité de :
Travailler dans un cadre agréable et stimulant, au service de la communauté universitaire (étudiants, chercheurs, enseignants-chercheurs…)
Intégrer une équipe motivée
Bénéficier de conditions de travail permettant un bon équilibre vie professionnelle - vie personnelle.
Pour en savoir plus :
Missions
Vos principales missions, en collaboration avec des ingénieurs d’études responsables des plateformes, seront de :
Conduire des activités de laboratoire pour réaliser des préparations, des analyses ou des synthèses chimiques courantes selon un protocole défini
Assurer le suivi des équipements et installations scientifiques des plateformes “Spectrométrie de masse”, « Bioanalyse » et « Chimie de peptides » de l’UMR CNRS 7025.
Activités principales
Préparer des échantillons
Mettre en œuvre des techniques de synthèse chimique courantes, de couplages / marquages / dérivatisations
Mettre en œuvre des techniques d’analyse de routine selon un protocole défini
Mettre en œuvre des techniques de purification de molécules
Gérer un laboratoire d’analyses chimiques d’un point de vue technique : réglage des appareils, étalonnage, maintenance 1er niveau, gestion des stocks de produits chimiques, de petits matériels, manipulation de gaz sous pression, commandes
Appliquer et faire appliquer les règles de H&S
Profil recherché :
Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et ayant un bon sens du relationnel. La maîtrise des outils informatiques et une connaissance en chimie et/ou biochimie analytique seront des atouts pour ce poste. Une première expérience dans un laboratoire de recherche sera appréciée.
Diplôme et formation
Diplôme : baccalauréat au minimum, BTS / DUT apprécié
Domaine de formation : chimie, biochimie
Pour réussir dans ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences suivantes :
Connaissances
Connaissance en chimie et/ou biochimie analytique
Techniques de présentation écrite et orale
Logiciels de bureautique
Réglementation en matière d’hygiène et sécurité
Notions de base en anglais
Compétences opérationnelles
Utiliser des techniques courantes de préparation des échantillons
Utiliser des logiciels de pilotage des appareils
Utiliser des logiciels de bureautique
Savoir rendre compte
Appliquer les dispositions réglementaires et mettre en œuvre les procédures
Travailler en équipe
Savoir planifier son activité, respecter les délais
Compétences comportementales
Autonomie
Rigueur et précision
Sens de l’organisation
Disponibilité et réactivité
Aptitudes relationnelles (esprit d’équipe…)
Capacité d’écoute.
L'employeur :
À la fois université et école d'ingénieurs, l'UTC est construite sur une pédagogie de l'autonomie et une recherche technologique interdisciplinaire orientée vers l'innovation. L'UTC forme des ingénieurs, masters et docteurs aptes à appréhender les interactions de la technologie avec l'homme et la société, et à évoluer dans un environnement concurrentiel mondial, dans un souci de développement durable.
Descriptif du service
Vous rejoindrez l’unité mixte de recherche CNRS 7025 Génie Enzymatique et Cellulaire (GEC) - département génie biologique. Ce laboratoire est composé de 21 enseignants-chercheurs ou chercheurs et de 19 personnels administratifs et techniques. Le laboratoire a une double localisation Compiègne/Amiens. Pour information complémentaire, la personne recrutée exercera sa fonction uniquement sur la partie située à Compiègne.
Les activités de recherche de l'unité se composent de 2 thèmes principaux : Métabolisme Végétal et Bioressources / Biomimétisme et Diversité Biomoléculaire, qui s’inscrivent autour de l’orientation scientifique de Bioressources – Bioinspiration – Biomimétisme. Ainsi, les différentes approches développées dans l’unité s’appuient sur des éléments du vivant pour générer de nouveaux produits d’intérêt et pour investiguer des questions scientifiques.
Dans sa partie à Compiègne le GEC dispose de plusieurs plateaux techniques, notamment un laboratoire de biologie cellulaire niveau L2, une serre niveau S2, une plateforme de bioanalyse, une plateforme RMN / Raman / FTIR, une plateforme spectrométrie de masse, une plateforme chimie de peptides et une plateforme sciences des aliments.
Vous rendrez compte au directeur de l’unité et aux responsables des plateformes Bioanalyse (IE) Chimie de peptides (IE). Vous serez amené(e) à interagir avec l’ensemble des membres de l’unité.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | selon expérience de 22 404 à 30 000 Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
| Lieu | Compiègne 60 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné · Niveau 4 Baccalauréat Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience dans un laboratoire de recherche sera appréciée. »
- « Diplôme : baccalauréat au minimum, BTS / DUT apprécié »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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