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TECHNICIEN DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE H/F (H/F)
UNION DES ASSOCIATIONS D AIDE A LA FAMILPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Union Des Associations D Aide A La Famil
- Lieu
- Longwy 54400
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2157.0 Euros à 2395.0 Euros - + IND KM + ECR SELON DIPLOME
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles
Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE :
Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant
Nos missions :
- Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives.
- Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit.
- Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société.
- Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins.
- Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales.
- Développer et dynamiser le Partenariat.
Nos 157 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain.
Si la famille a changé, les besoins humains restent les mêmes ; la famille dans le sens le plus large reste et restera pour nous notre mission.
Rejoindre la team U2AF-54, c'est :
- Avoir un sens aigu de la bienveillance, vouloir aider et accompagner
- Indemnisation de tous les kilomètres parcourus au cours de la journée, du départ du domicile au retour ;
- Temps de déplacement rémunérés en tant que travail effectif y compris sur la période méridienne ;
- Nombre d'interventions à la journée limité ; moins de fatigue et moins de risques routiers ;
- Tutorat assuré à la prise de fonction
- Travail en binôme au sein d'une équipe
- Formations et analyse des pratiques professionnelles encadrée par un Psychologue Clinicien
- Réunion d'équipe mensuelle
- Plateforme gratuite de Psychologues en ligne pour vie professionnelle et vie privée
- CSE (panel d'avantages et cadeau de fin d'année) ;
- Prévoyance ;
- Assurance frais de santé ;
- Principaux Financeurs : Conventionnés par la Caisse d'Allocations Familiales et le Conseil Départemental (ASE et PMI)
- Convention Collective CCB du 21 mai 2010 : éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté.)
Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale (H/F)
Intervention au domicile de familles momentanément fragilisées ou pour des missions mandatées par l'Aide Sociale à l'Enfance, Visites en présence de tiers, Mesures Préventive, Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert, Actions collectives, Loisirs de Proximité...
Le TISF effectue un travail d'ordre social et éducatif.
- Favoriser l'insertion, informer et orienter vers des services adaptés, accompagner dans les démarches
- Soutenir la fonction parentale et éducative, contribution au développement de la dynamique familiale,
- Soutien dans le quotidien ; réaliser en suppléance, transmission des savoirs et des techniques nécessaires à la prise d'autonomie (prise en charge du logement, des repas, des enfants)
- Conseiller sur la gestion du budget au quotidien
- Favoriser des situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance
Contrats à temps plein ou à temps partiel.
Déplacements quotidiens sur le Territoire de LONGWY-LONGUYON-VILLERUPT (intervention sur tout le département, équipes sectorisées)
Salaire
Horaire de 2 157€ à 2 395€ /12 mois + Eléments Complémentaires
Déplacements
Quotidiens (départemental sectorisé)
PROFIL SOUHAITÉ
Compétences
- Tact, patience, discrétion
- Savoir s'adapter aux réactions et aux émotions d'un tiers
- Aptitudes à la pédagogie, à la transmission d'un savoir-faire
- Sens de l'écoute, de l'observation, du respect
- Altruisme
-Bon esprit d'analyse
- Traitement de texte
Formation : DETISF / Bac +2 ou équivalent Action sociale DE
Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE :
Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant
Nos missions :
- Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives.
- Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit.
- Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société.
- Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins.
- Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales.
- Développer et dynamiser le Partenariat.
Nos 157 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain.
Si la famille a changé, les besoins humains restent les mêmes ; la famille dans le sens le plus large reste et restera pour nous notre mission.
Rejoindre la team U2AF-54, c'est :
- Avoir un sens aigu de la bienveillance, vouloir aider et accompagner
- Indemnisation de tous les kilomètres parcourus au cours de la journée, du départ du domicile au retour ;
- Temps de déplacement rémunérés en tant que travail effectif y compris sur la période méridienne ;
- Nombre d'interventions à la journée limité ; moins de fatigue et moins de risques routiers ;
- Tutorat assuré à la prise de fonction
- Travail en binôme au sein d'une équipe
- Formations et analyse des pratiques professionnelles encadrée par un Psychologue Clinicien
- Réunion d'équipe mensuelle
- Plateforme gratuite de Psychologues en ligne pour vie professionnelle et vie privée
- CSE (panel d'avantages et cadeau de fin d'année) ;
- Prévoyance ;
- Assurance frais de santé ;
- Principaux Financeurs : Conventionnés par la Caisse d'Allocations Familiales et le Conseil Départemental (ASE et PMI)
- Convention Collective CCB du 21 mai 2010 : éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté.)
Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale (H/F)
Intervention au domicile de familles momentanément fragilisées ou pour des missions mandatées par l'Aide Sociale à l'Enfance, Visites en présence de tiers, Mesures Préventive, Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert, Actions collectives, Loisirs de Proximité...
Le TISF effectue un travail d'ordre social et éducatif.
- Favoriser l'insertion, informer et orienter vers des services adaptés, accompagner dans les démarches
- Soutenir la fonction parentale et éducative, contribution au développement de la dynamique familiale,
- Soutien dans le quotidien ; réaliser en suppléance, transmission des savoirs et des techniques nécessaires à la prise d'autonomie (prise en charge du logement, des repas, des enfants)
- Conseiller sur la gestion du budget au quotidien
- Favoriser des situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance
Contrats à temps plein ou à temps partiel.
Déplacements quotidiens sur le Territoire de LONGWY-LONGUYON-VILLERUPT (intervention sur tout le département, équipes sectorisées)
Salaire
Horaire de 2 157€ à 2 395€ /12 mois + Eléments Complémentaires
Déplacements
Quotidiens (départemental sectorisé)
PROFIL SOUHAITÉ
Compétences
- Tact, patience, discrétion
- Savoir s'adapter aux réactions et aux émotions d'un tiers
- Aptitudes à la pédagogie, à la transmission d'un savoir-faire
- Sens de l'écoute, de l'observation, du respect
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 51 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2157.0 Euros à 2395.0 Euros - + IND KM + ECR SELON DIPLOME Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Longwy 54400 — « Temps de déplacement rémunérés en tant que travail effectif y compris sur la période méridienne ; » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : DETISF / Bac +2 ou équivalent Action sociale DE »
Ce qui est seulement souhaité
- « PROFIL SOUHAITÉ »
Avantages cités dans l'annonce
CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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