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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Prudemanche

Technicien de chantier CVC/Froid - CNPE de Flamanville - Tertiaire F/H

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
CDI
Lieu
Prudemanche 28270
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation - CVC
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Description du poste

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils : Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA ( salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en , Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMASbr> Nos métiers : - Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l'eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique. - Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie. Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE. Au sein de la Branche TERTIAIRE, nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) de chantier CVC / froid sur le CNPE de Flamanville. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer les travaux ou dépanner des systèmes de climatisation, de ventilation et les groupes froids dans les bâtiments tertiaires, - Gérer l'installation de centrales de traitement de l'air (CTA), - Respecter les règles de sécurité, - Etablir des comptes-rendus d'intervention.- Diplômé(e) d'un Bac ou d'un BTS en Génie Climatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine, - Vous avez des compétences dans la thermique froid (climatisation, installation frigorifique, traitement de l'air.), - L'aptitude catégorie 1 des fluides frigorigènes est requise, - Vous avez des compétences en électricité, - Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel, votre rigueur et votre autonomie. - Vous connaissez les domaines Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Chez DALKIA EN au quotidien :Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone.). Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET... Le poste est soumis à une enquête administrative. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« …de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de… »
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ContratCDI
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LieuPrudemanche 28270
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Diplômé(e) d'un Bac ou d'un BTS en Génie Climatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine, »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Diplômé(e) d'un Bac ou d'un BTS en Génie Climatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine, »
  • « L'aptitude catégorie 1 des fluides frigorigènes est requise, »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · prime de vacances · RTT · panier repas · primes selon · CSE · intéressement

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

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