Technicien d'Installation & Maintenance IRVE (H/F)

LTd recrute : Technicien d'Installation & Maintenance IRVE (H/F) à Metz (57), Intérim - 18 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

LTdPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: LTd
Lieu: Metz 57000
Contrat: Intérim - 18 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.

Le poste :

Vos Missions
Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous assurez l'installation, la mise en service et la maintenance des bornes de recharge pour véhicules électriques (AC/DC) chez nos clients professionnels et collectivités.

Assurer le tirage de câbles, le raccordement électrique et la pose des bornes de recharge.
Effectuer le paramétrage, la mise en service et les essais de fonctionnement des équipements.
Diagnostiquer les pannes et réaliser la maintenance préventive et curative des installations.
Veiller au respect des normes de sécurité de l'habilitation IRVE et consigner vos interventions sur tablette/GMAO.

Profil recherché :

Formation :
BAC Pro à BTS en Électrotechnique ou Génie Électrique.
Qualifications : Habilitations électriques à jour (BR, B2V) + Qualification IRVE (Niveau 1, 2 ou 3) indispensable.
(déplacements régionaux à prévoir avec véhicule de service).
Rigueur, autonomie et bon relationnel client.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Metz 57000 — « (déplacements régionaux à prévoir avec véhicule de service). » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Qualifications : Habilitations électriques à jour (BR, B2V) + Qualification IRVE (Niveau 1, 2 ou 3) indispensable. »

Avantages cités dans l'annonce

véhicule de service

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)

Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).