Technicien d'élevage porcin (H/F)

CAMO EMPLOI recrute : Technicien d'élevage porcin (H/F) à Molac (56), CDI, Mensuel de 1811.04 Euros à 1984.5 Euros. Offre publiée le 28 octobre 2026.

CAMO EMPLOIPubliée le 28 octobre 2026

CDI

Entreprise: Camo Emploi
Lieu: Molac 56230
Contrat: CDI
Salaire: Mensuel de 1811.04 Euros à 1984.5 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des sièges sociaux

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Description du poste

Description du poste :

Notre agence Camo Emploi de Ploermel recrute pour son client, spécialisé dans la reproduction animale assistée, un AGENT TECHNIQUE PORCIN H/F afin de renforcer ses équipes.

Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à Assurer le soin et le bien-être des animaux, incluant l'alimentation, les soins infirmiers basiques, les vaccinations et les prises de sang
* Effectuer le prélèvement de semence des verrats selon un planning préétabli et en appliquant les différentes techniques de prélèvement
* Nettoyer et désinfecter l'élevage pour garantir un environnement sain et conforme aux normes d'hygiène et de biosécurité
* Veiller au suivi sanitaire des animaux et signaler toute anomalie ou problème de santé aux responsables
* Respecter strictement les protocoles de sécurité, d'hygiène et de manipulation des animaux

Description du profil :

Afin de répondre aux attentes de ce poste, vous justifiez d'une première expérience de min. 2 anssur des fonctions similaires.

Rigoureux et attentif, vous maîtrisez les techniques de soins et de manipulation des animaux, incluant l'alimentation, les soins de base, les vaccinations et les prélèvements sanguins.

Vous possédez une bonne connaissance des procédures de prélèvement de semence et des normes d'hygiène et de biosécurité en élevage porcin.

Autonome, méthodique et organisé, vous assurez le bien-être et le suivi sanitaire des animaux tout en signalant toute anomalie aux responsables.

Votre sens de l'observation, votre réactivité et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir la qualité des interventions et la sécurité sur le site.

Votre temps de travail sera annualisé. Les horaires types sur la semaine sont les suivants Dimanche : 20h30-04h30
* Mardi : 06h00-12h00
* Mercredi : 07h00-12h30
* Jeudi : 07h00-13h00
* Vendredi : 04h00-12h00

Salaire + 13ème mois + majoration des heures de nuit (50%), dimanche (50%) et jours fériés (150 Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé vous permettant de vous épanouir rapidement au sein de l'équipe.

Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent Vous recherchez un emploi en intérim, en CDD ou CDI CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1811.04 Euros à 1984.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Les horaires types sur la semaine sont les suivants Dimanche : 20h30-04h30 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Molac 56230 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).