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Technicien CVC (H/F)

♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine

KLIFF PAR RANDSTADPubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Aytré 17440
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2500.0 Euros à 3500.0 Euros
Expérience
5 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Notre entreprise est une EATT (Entreprise Adaptée de Travail Temporaire) spécialisée dans l'accompagnement et le recrutement de talents en situation de handicap. Nous faisons le lien entre vos compétences et des entreprises engagées qui valorisent la diversité et l'inclusion.

Pour le compte de notre client basé à AYTRE, nous recherchons un(e) Technicien CVC (H/F).

POUR POSTULER A CETTE ANNONCE VOUS DEVEZ ETRE RECONNU TRAVAILLEUR HANDICAPE
Vos Missions

Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires Travaux, basé à Aytré, vous participerez activement aux chantiers de l'équipe sur les sites clients de la Charente Maritime et de la Charente.

Froid/Pompes à Chaleur

A ce titre, vous aurez pour principales missions :
Installation de PAC Air/Air, Air/Eau et systèmes à eau glacée ;
Préparation et pose des liaisons frigorifiques ;
Raccordements frigorifiques ;
Passage de câbles et raccordements électriques;

Plomberie
Pose et raccordement de WC, d'urinoirs, de douches et bacs à douche ;
Réalisation de modifications diverses en plomberie.
Maîtrise du travail du cuivre, PVC-C, PER, multicouche et acier

Ventilation
Installation et raccordement de VMC, systèmes double flux ;
Pose et raccordement de gaines souples et rigides.
Suivi Du Chantier
Accompagnement du Responsable Travaux lors des réceptions de fin de chantier et reprise des éventuelles réserves ;
La participation aux offres d'amélioration, être à l'écoute des attentes du client et les faire remonter à sa hiérarchie ;
Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible à la sécurité, à l'esprit de service et doté d'un esprit d'équipe.
Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative.

Rémunération :
Rémunération selon profil + prorata du 13ème mois + paniers repas de 9,3€ / jour travaillé non soumis à charge

Temps de travail :
Durée hebdomadaire 37h : base 35h (151,67) + 2h de RTT correspond à 1 RTT par mois payé en fin de mission ou mensuellement).
Heures supplémentaires au-delà de 37 heures /semaine. - Horaires variables entre 8h et 18h.

Le profil que nous recherchons :

Est diplômé d'une formation type BEP/CAP à BTS en CVC ou génie climatique ;
Justifie d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ;
Possède des habilitations électriques valides en basse tension (B0-H0V-BR-BC-B2) ;
Dispose de notions en termes d'installation de chauffage, climatisation, ventilation et en régulation ;
Maîtrise du travail du cuivre, PVC-C, PER, multicouche et acier
Possède le permis B afin de pouvoir utiliser un véhicule d'entreprise dans le cadre des déplacements sur les chantiers;
Est sensible aux enjeux environnementaux ;
Connaît les procédures réglementaires et est attachée au respect des règles de sécurité dans la réalisation de ses missions.

POUR POSTULER A CETTE ANNONCE VOUS DEVEZ ETRE RECONNU TRAVAILLEUR HANDICAPE

Source : France Travail. Publiée le 12 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2500.0 Euros à 3500.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires variables entre 8h et 18h. »
Source : texte de l'annonce
LieuAytré 17440 — « Possède le permis B afin de pouvoir utiliser un véhicule d'entreprise dans le cadre des déplacements sur les chantiers; »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience5 An(s) — « Justifie d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ; »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technicien cvc en France (médiane 2 800 €, la moitié entre 2 280 € et 2 800 € ; 42 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Est diplômé d'une formation type BEP/CAP à BTS en CVC ou génie climatique ; »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · paniers repas · RTT

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Habilitation électrique
Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.

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