Offres d'emploi › Pays de la Loire › Essarts-en-Bocage
Technicien Conducteur de Ligne de Production en Agroalimentaire (H/F)
ADECCO FRANCEPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Adecco France
- Lieu
- Essarts-en-Bocage 85140
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, l'agro-alimentaire recrute des conducteurs de ligne H/F
Mission
Rattaché(e) au responsable d'équipe au sein d'un service découpe/conditionnement ou autre, vous assurez la conduite et le réglage des différents modules de production des lignes afin de réaliser la production dans les meilleures conditions.
A ce titre, vous aurez pour missions A partir des consignes qui vous sont transmises, vous optimiser l'organisation du travail,
* Vous procédez à la mise en service des lignes de production (réglages principalement Vous organisez et veillez au bon approvisionnement des lignes,
* Vous suivez le bon déroulement de la production,
* Vous assurez le suivi de la traçabilité des produits,
* Vous effectuez la maintenance de 1er niveau (changement de lames et graissage principalement).
Vous bénéficierez lors de votre intégration d'une formation ainsi que d'un accompagnement par leur équipe qui vous permettra une totale réussite sur le poste.
Horaires
Travail en équipe
Travail le samedi environ 1/2
Précisions
Contrat long terme
Travail au froid
Rémunération selon grille + avantages
Description du profil Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste de conduite de ligne dans le domaine agroalimentaire.
* Vous êtes rigoureux(se) et force de proposition. Vous êtes à l'aise avec la technique et dans la relation avec les autres.
Démarrons cette aventure ensemble !
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Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, l'agro-alimentaire recrute des conducteurs de ligne H/F
Mission
Rattaché(e) au responsable d'équipe au sein d'un service découpe/conditionnement ou autre, vous assurez la conduite et le réglage des différents modules de production des lignes afin de réaliser la production dans les meilleures conditions.
A ce titre, vous aurez pour missions A partir des consignes qui vous sont transmises, vous optimiser l'organisation du travail,
* Vous procédez à la mise en service des lignes de production (réglages principalement Vous organisez et veillez au bon approvisionnement des lignes,
* Vous suivez le bon déroulement de la production,
* Vous assurez le suivi de la traçabilité des produits,
* Vous effectuez la maintenance de 1er niveau (changement de lames et graissage principalement).
Vous bénéficierez lors de votre intégration d'une formation ainsi que d'un accompagnement par leur équipe qui vous permettra une totale réussite sur le poste.
Horaires
Travail en équipe
Travail le samedi environ 1/2
Précisions
Contrat long terme
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Description du profil Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste de conduite de ligne dans le domaine agroalimentaire.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 15 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Travail le samedi environ 1/2 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Essarts-en-Bocage 85140 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Description du profil Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste de conduite de ligne dans le domaine agroalimentaire. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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