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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire

Technicien atelier et sav (H/F)

Offre d'emploi : Technicien atelier et sav (H/F) à Fontenay-sur-Eure (28), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
Intérim
Lieu
Fontenay-sur-Eure 28630
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Votre mission principale sera de : Participer au montage, à la mise en route, à l'amélioration et à la fiabilisation des équipements vendusaux clients. Procéder à l'installation, la maintenance des équipements chez les clients.Pour cela vous devrez effectuer :
- Montage des équipements à l'atelier
- Installation et mise en production des équipements chez les clients
- Réaliser des formations sur site client
- Réaliser les actions de maintenance sur les sites de clients
- Intervenir chez les clients en cas de panne
- Renseigner et tenir à jour les documents de suivi des interventions et transmission des données
Vous travaillerez en équipe avec les différents services de l'entreprise.
Informations sur le poste :- Basé à côté de chartres( Déplacements réguliers en France et Hors France)- 39 heures par semaine- Rémunération en fonction de l'expérience professionnelle, la qualification et la grille de salaire de la convention de laMétallurgie.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuFontenay-sur-Eure 28630 — « Basé à côté de chartres( Déplacements réguliers en France et Hors France)- 39 heures par semaine- Rémunération en fonction de l'expérience professionnelle, la … »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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