Offres d'emploi › Grand Est › Ludres
Technicien approvisionnement et devis H/F
Offre d'emploi : Technicien approvisionnement et devis H/F à Ludres (54), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Lieu
- Ludres 54710
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vos missions s'articuleront autour de deux axes principaux :
Activités approvisionnement :
- Sécuriser l'approvisionnement et le stock de projets spécifiques
- Analyser le Calcul de Besoin (CBN) et passer les commandes nécessaires
- Assurer le suivi des commandes et partager les informations clés avec l'équipe
Activités chiffrage :
- Analyser les demandes transmises par la cellule devis
- Définir le périmètre exact de l'offre en collaboration avec les services commercial et devis
- Extraire les nomenclatures techniques, analyser les références associées et consulter les fournisseurs
- Rédiger et soumettre les chiffrages dans les délais impartis
Conditions proposées :
- Type de contrat : Intérim
- Rémunération : Entre EUR et EUR brut annuel selon profil et expérience
- Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, indemnité journalière de déplacement
- Horaires : Temps plein, horaires de journée du lundi au vendredi
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Mission d'intérim de 3mois à pourvoir sur le secteur de Ludres. » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Horaires | « Horaires : Temps plein, horaires de journée du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Ludres 54710 — « Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, indemnité journalière de déplacement » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · tickets restaurant
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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