Offres d'emploi › Occitanie › Beaucaire
Street marketing - Distribution de flyers (H/F)
I-CAN SERVICESPubliée il y a 16 h
- Entreprise
- I-Can Services
- Lieu
- Beaucaire 30300
- Contrat
- CDD - 2 Jour(s)
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de publicité
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Description du poste
Dans le cadre d'une campagne de communication locale, vous serez chargé(e) de distribuer des flyers promotionnelles dans différents points stratégiques de la ville (zones commerçantes, arrêts fréquentés, lieux de passage, etc.).
L'objectif : assurer une visibilité maximale.
Profil recherché :
Dynamique, autonome et organisé(e)
À l'aise sur le terrain, avec un bon sens de l'orientation
Esprit d'équipe et rigueur dans le suivi des consignes
Présentation correcte et attitude professionnelle
Ponctualité indispensable
L'objectif : assurer une visibilité maximale.
Profil recherché :
Dynamique, autonome et organisé(e)
À l'aise sur le terrain, avec un bon sens de l'orientation
Esprit d'équipe et rigueur dans le suivi des consignes
Présentation correcte et attitude professionnelle
Ponctualité indispensable
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 2 Jour(s) Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Beaucaire 30300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Ponctualité indispensable »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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