Sondeur H/F

SIALPubliée il y a 3 jours

CDI

Entreprise: Sial
Lieu: Rouvroy 62320
Contrat: CDI
Durée du travail: 35H/semaine Travail en journée
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Géologue

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Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Le Sondeur est responsable de l'exécution complète des travaux de reconnaissance et de forage sur site, en garantissant la qualité technique et le respect des procédures de sécurité.
- Préparation & Logistique : Préparer, vérifier et transporter le matériel de forage (sondeuse, outils) et organiser la zone de travail en toute sécurité.
- Réalisation Technique : Exécuter les forages et sondages géotechniques selon les spécifications (essais au pénétromètre, sondages à la tarière, fouilles sur fondation, sondages pressiométriques).
- Prélèvements : Effectuer les prélèvements d'échantillons de sols et de roches selon les normes strictes (conservation, étiquetage).
- Sécurité : Tenir à jour les journaux de sondage détaillés, assurer la maintenance de premier niveau de la machine et appliquer rigoureusement les règles de sécurité et environnementales.

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons un(e) Sondeur(se) autonome et expérimenté(e) ayant pour mission d'exécuter des travaux de forage et de sondage géotechnique.
- Qualifications : Formation technique pertinente (CQP Sondeur, Bac Pro TP ou équivalent) et expérience significative (2 à 5 ans minimum) en sondage.
- Compétences Techniques : Maîtrise des techniques de sondages géotechniques.
- Logistique : Permis B indispensable.
- Qualités : Grande rigueur dans les prélèvements et le reporting, autonomie sur le terrain et engagement inconditionnel pour la sécurité.

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 29 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	35H/semaine Travail en journée Source : champ « durée du travail »
Lieu	Rouvroy 62320 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Qualifications : Formation technique pertinente (CQP Sondeur, Bac Pro TP ou équivalent) et expérience significative (2 à 5 ans minimum) en sondage. »
« Logistique : Permis B indispensable. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)