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SERVEURS (H/F) - Poste non logé

LES MARRONNIERS recrute : SERVEURS (H/F) - Poste non logé à THONON-LES-BAINS (74), CDI, Mensuel de 2320.0 Euros. Offre publiée le 27 octobre 2026.

LES MARRONNIERSPubliée le 27 octobre 2026
CDI
Entreprise
Les Marronniers
Lieu
THONON-LES-BAINS 74200
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2320.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Restauration traditionnelle
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Description du poste

Et si vous participiez à une nouvelle aventure en restauration ?
Nous développons notre activité avec l'ouverture prochaine d'un nouvel établissement la table du Léman, en complément de notre restaurant actuel, et nous recherchons des serveurs et serveuses motivés pour construire cette nouvelle équipe avec nous !

Ouverture prochaine début mars 2027 situé au sein du futur casino golden palace à Thonon

Vos missions
Accueillir les clients et leur offrir un service attentionné et professionnel.
Présenter la carte, conseiller les clients et assurer la prise de commandes.
Effectuer le service à table et veiller au bon déroulement des repas.
Assurer la mise en place et la propreté de la salle.
Collaborer efficacement avec l'équipe de salle et la cuisine.
Le profil que nous recherchons
Vous aimez le contact client et le travail en équipe.
Vous êtes dynamique, organisé(e), réactif(ve) et impliqué(e).
Vous avez le sens du service et le souci du travail bien fait.
1 an minimum d'expérience sur un poste similaire.

Poste non logé

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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2320.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuTHONON-LES-BAINS 74200
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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