Offres d'emploi › Pays de la Loire › Saint-Nazaire
Responsable qualité (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 13 h
- Lieu
- Saint-Nazaire 44600
- Contrat
- Intérim - 15 Jour(s)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE TERT BTP recherche pour son client, un Technicien qualité fournisseur (H/F)
La mission principale : Garantie le traitement des non-conformités fournisseurs en respectant les délais et impératifs de
la production. * Traiter les anomalies qualité émises par les différents animateurs qualité lignes (AQL) des différentes équipes
autonomes de production (EAP), ce qui inclue de bien reboucler si nécessaire pour clarifier la caractérisation des
défauts, et ce en identifiant le « EST » versus le « DOIT ETRE » vis-à-vis de la spécification/norme/plan/note
technique en vigueur.
* Envoyer les avis qualité aux fournisseurs - externes et internes ARQUUS - et les challenger pour s'assurer qu'ils
appliquent les actions de sécurisation/correctives nécessaires et attendues par les EAP et clients finals.
* Maintenir la relation avec les fournisseurs
* Mettre à jour dans le système ERP, les statuts des sujets majeurs qui ont fait l'objet d'une ouverture analyse 8D
par le fournisseur
* S'assurer de la non-rupture de stock dans le cadre des sujets critiques : jauger la consommation de la production
vis à vis du délai de sécurisation engagé par le fournisseur, en se coordonnant avec services approvisionnement et
magasiniers.
* Escalader le cas échéant aux services Achat et Qualité Achat les sujets pour lesquels les fournisseurs ne répondent
pas ou trop peu à l'attendu.
* Traiter le suivi de la volumétrie / de l'ancienneté / de la criticité des sujets qualité fournisseurs ouverts, via les
outils de pilotages en place (Power BI, outils de pilotage de l'équipe)
* Comptabiliser les coûts imputables aux fournisseurs pour assurer la refacturation par le contrôle de gestion
?
?
? Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation supérieure en Qualité
Vous avez déjà de l'expériences dans le domaine de la qualité
Vous aimez le partage, une communication conviviale et transparente
Vous faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse
?Vous savez animer et communiquer.....
?Adressez-nous votre candidature sur Manpower
?Devenir collaborateur Manpower c'est :
- Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8%
- Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150€ bruts
- Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT)
- Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50%
- Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER
- Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training)
- Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire
- De nombreux partenariats (Blablacar Daily...)
?
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
La mission principale : Garantie le traitement des non-conformités fournisseurs en respectant les délais et impératifs de
la production. * Traiter les anomalies qualité émises par les différents animateurs qualité lignes (AQL) des différentes équipes
autonomes de production (EAP), ce qui inclue de bien reboucler si nécessaire pour clarifier la caractérisation des
défauts, et ce en identifiant le « EST » versus le « DOIT ETRE » vis-à-vis de la spécification/norme/plan/note
technique en vigueur.
* Envoyer les avis qualité aux fournisseurs - externes et internes ARQUUS - et les challenger pour s'assurer qu'ils
appliquent les actions de sécurisation/correctives nécessaires et attendues par les EAP et clients finals.
* Maintenir la relation avec les fournisseurs
* Mettre à jour dans le système ERP, les statuts des sujets majeurs qui ont fait l'objet d'une ouverture analyse 8D
par le fournisseur
* S'assurer de la non-rupture de stock dans le cadre des sujets critiques : jauger la consommation de la production
vis à vis du délai de sécurisation engagé par le fournisseur, en se coordonnant avec services approvisionnement et
magasiniers.
* Escalader le cas échéant aux services Achat et Qualité Achat les sujets pour lesquels les fournisseurs ne répondent
pas ou trop peu à l'attendu.
* Traiter le suivi de la volumétrie / de l'ancienneté / de la criticité des sujets qualité fournisseurs ouverts, via les
outils de pilotages en place (Power BI, outils de pilotage de l'équipe)
* Comptabiliser les coûts imputables aux fournisseurs pour assurer la refacturation par le contrôle de gestion
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? Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation supérieure en Qualité
Vous avez déjà de l'expériences dans le domaine de la qualité
Vous aimez le partage, une communication conviviale et transparente
Vous faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse
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?Devenir collaborateur Manpower c'est :
- Un compte épargne temps (CET) rémunéré à 8%
- Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150€ bruts
- Une couverture sociale (mutuelle, prévoyance, FASTT)
- Une prise en charge de votre abonnement de transport à hauteur de 50%
- Des activités pour toute la famille avec le CSE OUEST MANPOWER ET CSEC MANPOWER
- Un programme pour révéler votre potentiel et accompagner votre montée en compétences (My Path - Manpower Training)
- Un tremplin vers l'emploi durable avec le CDI Intérimaire
- De nombreux partenariats (Blablacar Daily...)
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Un Parrainage d'un nouveau candidat donnant lieu à 150€ bruts » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 15 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Lieu | Saint-Nazaire 44600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation supérieure en Qualité »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- CDI intérimaire
- CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
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