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Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande distribution (H/F)

DistriCenter recrute : Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande distribution (H/F) à Paimpol (22), CDI. Offre publiée le 24 octobre 2026.

DistriCenterPubliée le 24 octobre 2026
CDI
Entreprise
DistriCenter
Lieu
Paimpol 22500
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Responsable de boutique
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Description du poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur responsable de magasin adjoint !Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera d'être un véritable relais terrain afin de coordonner les équipes et garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients.À ce titre, vous impulsez nos valeurs SMILE autour de 3 axes :Animation de l'expérience clientVous mettez en œuvre le concept commercial (libre-service assisté).Vous vous assurez que le parcours client soit agréable (merchandising), afin de déclencher l'acte d'achat.Organisation et gestion de l'activitéVous participez et contribuez à la bonne organisation et à la gestion administrative du magasin.Vous assurez le suivi des indicateurs : chiffre d'affaires, taux de transformation, indicateurs de vente, fidélisation client.Vous organisez et coordonnez l'activité opérationnelle.Vous coordonnez l'activité commerciale.SécuritéVous êtes garant de la sécurité des biens et des personnes et y contribuez activement.Vous participez à la lutte contre la démarque inconnue en menant des actions préventives et correctives.Vous faites appliquer les consignes de sécurité.Avant votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines pour appréhender au mieux votre poste et notre organisation au sein de la Distri Académie, notre organisme de formation interne.

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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuPaimpol 22500
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« …faites appliquer les consignes de sécurité.Avant votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines pour appréh… »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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