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RESPONSABLE INFRASTRUCTURE ET RESEAUX H/F

EVERLLENCEPubliée il y a 7 jours
CDI
Entreprise
Everllence
Lieu
Île-de-France
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 45000.0 Euros à 60000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Fabrication de moteurs et turbines,à l'exception des moteurs d'avions et de véhicules
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Description du poste

Rattaché(e) à la Direction IT, vous êtes garant(e) de la performance, de la disponibilité et de la sécurité des infrastructures informatiques de l'entreprise. Vous définissez et pilotez la stratégie infrastructures et réseaux en cohérence avec les enjeux métiers et les standards du Groupe. Responsable de la définition et de l'implémentation des nouvelles solutions, vous apportez votre expertise au Responsable exploitation et au RSSI dans un contexte fortement contraint par des règlementations spécifiques, militaires notamment.

Définir et mettre en œuvre la stratégie Infrastructure et Réseaux :

- Assurer la veille et définir la feuille de route infrastructures et réseaux de l'entité française d'Everllence en support aux stratégies métier et en réponse aux exigences règlementaires.
- Assurer l'alignement avec la stratégie IT et les standards du Groupe.

Piloter les projets de transformation IT :

- Définir et préparer les projets d'évolution de l'infra et de certaines applications spécifiques industrielles (objectifs, budget, ressources, planning) en cohérence avec la gouvernance IT du Groupe.
- Coordonner l'implémentation des nouvelles solutions jusqu'à l'atteinte des objectifs.

Garantir la performance, la disponibilité et la sécurité des systèmes d'information :

-Apporter une expertise technique de haut niveau au Responsable exploitation IT dans les opérations de maintien en condition opérationnelle et de sécurité des réseaux, serveurs, solutions logicielles, postes de travail et solutions de téléphonie en lien avec les équipes du Groupe et les prestataires.

Piloter les budgets et les investissements informatiques :

- En collaboration avec le Responsable exploitation et parc IT et le contrôleur de gestion, élaborer et suivre le budget
- Contribuer aux choix techniques et aux investissements.

Garantir la cybersécurité et la protection des informations sensibles :

- En étroite coopération avec le RSSI, l'Officier de sécurité défense, l'Officier de Sécurité des Systèmes d'information, veiller au respect des exigences de cybersécurité et de protection des données.
- Coadministrer les environnements sensibles soumis à des contraintes réglementaires spécifiques (militaires notamment).

- Documenter, capitaliser la connaissance et tenir à jour le système intégré ISO pour le domaine IT

- Formation et expérience : Bac +5 en informatique (infrastructures et réseaux) ou expérience équivalente, avec une expérience confirmée dans un environnement IT complexe.
- Compétences techniques : Maîtrise des infrastructures et réseaux, environnements Windows/Unix/iOS, virtualisation, bases de données, certificats électroniques et Microsoft 365,
- Expérience de gestion de projets complexes
- Outils et applications : Maîtrise des outils et méthodes de gestion de projet, connaissances de la plateforme technique de SAP, des environnements PLM/SGDT (Creo, PDMLink).
- Connaissances transverses : Cybersécurité, sécurité de l'information, RGPD, QHSE et anglais professionnel (B2 minimum).
- Qualités personnelles : Leadership, autonomie, sens du service, capacité à piloter des projets et à coordonner des interlocuteurs variés.
- Confidentialité : Rigueur, discrétion et aptitude à évoluer dans un environnement sensible. Une habilitation Défense sera requise.

Cet emploi relève de la fiche emploi RESPONSABLE INFRASTRUCTURES ET RÉSEAUX au regard de la Convention Collective Nationale de la Métallurgie du 7 février 2022.

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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 45000.0 Euros à 60000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuÎle-de-France
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation et expérience : Bac +5 en informatique (infrastructures et réseaux) ou expérience équivalente, avec une expérience confirmée dans un environnement IT complexe. »
  • « Une habilitation Défense sera requise. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
QSE / QHSE
Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.

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