Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Chambéry
Responsable études CFO/CFA (H/F)
Fed GroupPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Fed Group
- Lieu
- Chambéry 73000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 38000.0 Euros à 55000.0 Euros - Avantages d'un groupe
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Distribution d'électricité
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Description du poste
Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, spécialisée dans les métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client, une entreprise de travaux spécialisée dans l'électricité, un Responsable d'Études : Chef de Projet CFO/CFA ++ pour son bureau d'études intégré. Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez à des projets ambitieux dans le secteur tertiaire, notamment en montagne.
Cette entreprise ancrée à Chambéry, est spécialisée en génie électrique du bâtiment. Vous travaillerez au sein d'un bureau d'études intégré, avec 2 collaborateurs, sous la supervision de la gérante.
Rattaché(e) à la gérante, vous pilotez les études électriques et coordonnez les projets de leur conception à leur réalisation.
Vos principales responsabilités :
- Réaliser les études d'exécution en CFO, CFA, SSI et GTB.
- Élaborer les bilans de puissance, notes de calcul et études d'éclairement.
- Concevoir les schémas électriques et les plans sur AutoCAD.
- Définir les équipements électriques adaptés aux projets.
- Encadrer et accompagner l'équipe du Bureau d'Études.
- Assurer la coordination avec les clients, les équipes chantier et les autres intervenants.
- Garantir le respect des délais, des budgets, des normes et de la qualité des études.
- Participer aux réunions de conception et de chantier.
Processus de recrutement :
- Entretien avec Gladys DINET pour une présentation du poste et de l'entreprise.
- Entretien avec la gérante et la Responsable RH.
- Retour rapide et prise de poste dès que possible.
BTS/DUT/Licence en électrotechnique ou génie électrique.
Première expérience réussie en bureau d'études.
Le management est un plus.
Maîtrise d'AutoCAD indispensable ; Caneco et Dialux sont un plus.
Organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Conditions et avantages :
Poste à pourvoir en CDI dès que possible
Statut Cadre au forfait jours.
12 RTT/an.
Salaire : 38 à 55 K€ brut/an (sur 12,3 mois).
Intéressement, participation et primes.
Mutuelle familiale et avantages CSE.
Épargne salariale attractive.
Perspectives d'évolution au sein du groupe.
Cette entreprise ancrée à Chambéry, est spécialisée en génie électrique du bâtiment. Vous travaillerez au sein d'un bureau d'études intégré, avec 2 collaborateurs, sous la supervision de la gérante.
Rattaché(e) à la gérante, vous pilotez les études électriques et coordonnez les projets de leur conception à leur réalisation.
Vos principales responsabilités :
- Réaliser les études d'exécution en CFO, CFA, SSI et GTB.
- Élaborer les bilans de puissance, notes de calcul et études d'éclairement.
- Concevoir les schémas électriques et les plans sur AutoCAD.
- Définir les équipements électriques adaptés aux projets.
- Encadrer et accompagner l'équipe du Bureau d'Études.
- Assurer la coordination avec les clients, les équipes chantier et les autres intervenants.
- Garantir le respect des délais, des budgets, des normes et de la qualité des études.
- Participer aux réunions de conception et de chantier.
Processus de recrutement :
- Entretien avec Gladys DINET pour une présentation du poste et de l'entreprise.
- Entretien avec la gérante et la Responsable RH.
- Retour rapide et prise de poste dès que possible.
BTS/DUT/Licence en électrotechnique ou génie électrique.
Première expérience réussie en bureau d'études.
Le management est un plus.
Maîtrise d'AutoCAD indispensable ; Caneco et Dialux sont un plus.
Organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Conditions et avantages :
Poste à pourvoir en CDI dès que possible
Statut Cadre au forfait jours.
12 RTT/an.
Salaire : 38 à 55 K€ brut/an (sur 12,3 mois).
Intéressement, participation et primes.
Mutuelle familiale et avantages CSE.
Épargne salariale attractive.
Perspectives d'évolution au sein du groupe.
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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 1 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 38000.0 Euros à 55000.0 Euros - Avantages d'un groupe Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Chambéry 73000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Retour rapide et prise de poste dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Maîtrise d'AutoCAD indispensable ; »
Ce qui est seulement souhaité
- « Le management est un plus. »
- « Caneco et Dialux sont un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · Intéressement · Mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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