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RESPONSABLE DU SERVICE FISCAL (H/F)
CGO recrute : RESPONSABLE DU SERVICE FISCAL (H/F) à Balma (31), CDI, Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- CGO
- Lieu
- Balma 31130
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités comptables
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Description du poste
Poste basé à Balma (31) ou Fontcouverte (17)
Rattaché au Pôle Conseil et membre du Comité d'encadrement technique, vous prenez la responsabilité d'une équipe de 4 fiscalistes répartis sur deux sites.
Le Service Fiscal accompagne les adhérents dans leurs problématiques fiscales et leurs stratégies d'optimisation. Il apporte également expertise et assistance technique aux équipes comptables et aux autres services du CGO.
Véritable pilote de votre service, vous êtes garant de son organisation, de sa performance et de son développement.
Vos missions
Manager et fédérer votre équipe
- Assurer le management de proximité, accompagner la montée en compétences et participer à la gestion RH (recrutement, entretiens.).
- Fixer les priorités, animer la dynamique collective et favoriser les échanges entre les deux sites.
Piloter l'activité et optimiser son fonctionnement
- Organiser l'activité : planification, répartition des ressources et gestion des priorités.
- Piloter la performance économique (budget, chiffre d'affaires, marge) et suivre les indicateurs d'activité.
- Analyser les résultats, proposer des améliorations et faire évoluer les méthodes, outils et processus.
- Assurer un reporting régulier auprès de la Direction.
Structurer le support interne
- Coordonner le support fiscal auprès des équipes comptables et des autres services.
- Garantir la réactivité et la qualité des réponses apportées.
- Favoriser le partage des connaissances et la diffusion de l'expertise fiscale.
Garantir l'expertise fiscale et développer le conseil
- Superviser les travaux et garantir la qualité et la conformité des prestations.
- Conseiller les adhérents sur leurs problématiques fiscales complexes et leurs stratégies d'optimisation.
- Contribuer au développement de l'offre fiscale et assurer une veille réglementaire.
- Participer à la rédaction de supports techniques et à la conception de formations.
Vos atouts
- Formation supérieure en fiscalité, droit des affaires, comptabilité ou équivalent.
- Expérience significative en fiscalité, idéalement en AGC, cabinet comptable ou cabinet d'avocats.
- Expérience en management ou aptitude à prendre la responsabilité d'une équipe.
- Compétences en organisation, pilotage d'activité et conduite du changement.
- Solide expertise en droit fiscal. Des connaissances en fiscalité agricole, BNC ou fiscalité des particuliers seront appréciées.
- Leadership, écoute, pédagogie, esprit d'analyse et force de proposition.
- Maîtrise du Pack Office et des outils de recherche juridique. Intérêt pour les innovations technologiques et l'IA.
Conditions et avantages
- CDI à temps plein.
- Rémunération : 40 à 50 K€ selon expérience (13e mois inclus).
- Prime d'intéressement (2 000 à 4 000 € selon les années précédentes).
- Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine.
- Mutuelle financée à 100 % par l'employeur.
- Prime transport de 200 €/an.
- Titres-restaurant de 11 € (60 % pris en charge).
- RTT, CSE et chèques cadeaux.
Envie de conjuguer expertise fiscale, management et pilotage d'activité ? Rejoignez le CGO et participez au développement de notre Service Fiscal !
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Balma 31130 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine. » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience significative en fiscalité, idéalement en AGC, cabinet comptable ou cabinet d'avocats. »
- « Des connaissances en fiscalité agricole, BNC ou fiscalité des particuliers seront appréciées. »
Avantages cités dans l'annonce
13e mois · Prime d'intéressement · Mutuelle · Prime transport · Titres-restaurant · RTT · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (5)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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