Responsable d'exploitation eau potable (H/F)
CA DE SAINT-DIE-DES-VOSGESPubliée il y a 7 h
- Entreprise
- Ca De Saint-Die-Des-Vosges
- Lieu
- Sainte-Marguerite 88100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 36 Mois
- Secteur
- Administration publique générale
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Description du poste
Présentation générale :
La Communauté d'agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est, depuis le 1er janvier 2020, compétente en matière d'eau potable et d'assainissement des eaux usées (services publics industriels et commerciaux). Elle regroupe 77 communes et près de 80 000 habitants.
Missions :
Activités principales :
- Assurer l'exploitation des réseaux et installations en garantissant leur bon fonctionnement ;
- Planifier, organiser, et contrôler les taches de l'équipe opérationnelle, y compris les astreintes ;
- Évaluer l'ensemble des tâches à réaliser et les contrôler en se rendant sur les sites ;
- Développer et mettre en œuvre des tableaux de bord et indicateurs de suivi ;
- Participer activement au déploiement du logiciel de supervision et télégestion (Topkapi) et en extraire les données nécessaires pour garantir un pilotage stratégique et opérationnel des exploitants ;
- Faire le lien avec le service clientèle en interface avec l'équipe d'exploitation.
Activités d'exploitation :
- Assurer avec l'équipe la gestion de la maintenance et de l'entretien préventif et curatif des infrastructures de production, d'adduction et de distribution de l'eau potable (captages, réservoirs, réseaux et autres ouvrages associés) ;
- Définir et mettre en œuvre le programme de maintenance des infrastructures de production, d'adduction et de distribution de l'eau potable ;
- Gérer les dysfonctionnements sur les réseaux : recherche des fuites, casses, dysfonctionnements et leurs origines. Réaliser avec l'équipe des travaux ponctuels de réparation ;
- Mettre en place progressivement les moyens d'atteinte des objectifs de qualité et de performance du service : rendement de réseau et qualité de l'eau distribuée notamment ;
- Veiller à la conformité de l'eau distribuée et suivre, le cas échéant, les non-conformités et les actions correctives inhérentes ;
- Superviser avec son équipe les interventions des sous-traitants ;
- Préparer et suivre les commandes pour les consommables, les prestations de services et les travaux ;
- Veiller à l'instruction et au contrôle des dossiers (urbanisme, déclarations de travaux, etc.) ;
- Piloter et suivre les marchés de prestations de service, de fournitures et de travaux en lien direct avec l'exploitation ;
- Contribuer à la préparation budgétaire d'exploitation eau potable.
Organisation de la Direction eau et assainissement :
- Participer à l'organisation et à la construction de la Direction en étant force de proposition
Profil recherché :
- BTS/DUT spécialité métiers de l'eau, chimie ou hydrologie ou hydraulique ou travaux publics ou BTS GEMEAU, licence professionnelle traitement de l'eau ou équivalent, avec Expérience
Ou Ingénieur
- Permis B obligatoire ;
- Expérience dans la production et le traitement de l'eau potable et la gestion de réseaux ;
- Capacité à définir des priorités et faire face aux urgences ;
- Prendre en compte les besoins d'intervention et organiser en conséquence les moyens humains et matériels ;
- Recueillir les informations, les communiquer de manière fiable et précise ;
- Savoir alerter en cas de problème sur le maintien de la continuité de service,
Avantages :
- Rémunération : à définir selon le profil ;
- Adhésion au C.N.A.S. (Centre National d'Action Sociale) ;
- Tickets restaurants ;
- Participation sur la mutuelle et la prévoyance ;
- Véhicule de service ;
- Télétravail possible selon organisation ;
- Environnement en structuration laissant place à l'initiative.
Contact et informations complémentaires :
Prise de poste dès que possible / période de tuilage en vue du départ du responsable actuellement en poste
CDI
Poste basé à Sainte-Marguerite
Contact : Émeline MEGE (directrice du service) - emeline.mege@ca-saintdie.fr / 07 86 31 82 51
Pour postuler : envoyer votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@ca-saintdie.fr
Date limite de candidature : le 27/11/2026
La Communauté d'agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est, depuis le 1er janvier 2020, compétente en matière d'eau potable et d'assainissement des eaux usées (services publics industriels et commerciaux). Elle regroupe 77 communes et près de 80 000 habitants.
Missions :
Activités principales :
- Assurer l'exploitation des réseaux et installations en garantissant leur bon fonctionnement ;
- Planifier, organiser, et contrôler les taches de l'équipe opérationnelle, y compris les astreintes ;
- Évaluer l'ensemble des tâches à réaliser et les contrôler en se rendant sur les sites ;
- Développer et mettre en œuvre des tableaux de bord et indicateurs de suivi ;
- Participer activement au déploiement du logiciel de supervision et télégestion (Topkapi) et en extraire les données nécessaires pour garantir un pilotage stratégique et opérationnel des exploitants ;
- Faire le lien avec le service clientèle en interface avec l'équipe d'exploitation.
Activités d'exploitation :
- Assurer avec l'équipe la gestion de la maintenance et de l'entretien préventif et curatif des infrastructures de production, d'adduction et de distribution de l'eau potable (captages, réservoirs, réseaux et autres ouvrages associés) ;
- Définir et mettre en œuvre le programme de maintenance des infrastructures de production, d'adduction et de distribution de l'eau potable ;
- Gérer les dysfonctionnements sur les réseaux : recherche des fuites, casses, dysfonctionnements et leurs origines. Réaliser avec l'équipe des travaux ponctuels de réparation ;
- Mettre en place progressivement les moyens d'atteinte des objectifs de qualité et de performance du service : rendement de réseau et qualité de l'eau distribuée notamment ;
- Veiller à la conformité de l'eau distribuée et suivre, le cas échéant, les non-conformités et les actions correctives inhérentes ;
- Superviser avec son équipe les interventions des sous-traitants ;
- Préparer et suivre les commandes pour les consommables, les prestations de services et les travaux ;
- Veiller à l'instruction et au contrôle des dossiers (urbanisme, déclarations de travaux, etc.) ;
- Piloter et suivre les marchés de prestations de service, de fournitures et de travaux en lien direct avec l'exploitation ;
- Contribuer à la préparation budgétaire d'exploitation eau potable.
Organisation de la Direction eau et assainissement :
- Participer à l'organisation et à la construction de la Direction en étant force de proposition
Profil recherché :
- BTS/DUT spécialité métiers de l'eau, chimie ou hydrologie ou hydraulique ou travaux publics ou BTS GEMEAU, licence professionnelle traitement de l'eau ou équivalent, avec Expérience
Ou Ingénieur
- Permis B obligatoire ;
- Expérience dans la production et le traitement de l'eau potable et la gestion de réseaux ;
- Capacité à définir des priorités et faire face aux urgences ;
- Prendre en compte les besoins d'intervention et organiser en conséquence les moyens humains et matériels ;
- Recueillir les informations, les communiquer de manière fiable et précise ;
- Savoir alerter en cas de problème sur le maintien de la continuité de service,
Avantages :
- Rémunération : à définir selon le profil ;
- Adhésion au C.N.A.S. (Centre National d'Action Sociale) ;
- Tickets restaurants ;
- Participation sur la mutuelle et la prévoyance ;
- Véhicule de service ;
- Télétravail possible selon organisation ;
- Environnement en structuration laissant place à l'initiative.
Contact et informations complémentaires :
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CDI
Poste basé à Sainte-Marguerite
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Planifier, organiser, et contrôler les taches de l'équipe opérationnelle, y compris les astreintes ; » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Sainte-Marguerite 88100 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail possible selon organisation ; » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 36 Mois Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste dès que possible / période de tuilage en vue du départ du responsable actuellement en poste » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B obligatoire ; »
Avantages cités dans l'annonce
Tickets restaurants · mutuelle · Véhicule de service
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
