Offres d'emploi › Pays de la Loire › Mans
Responsable d'équipe maintenance (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 21 h
- Lieu
- Mans 72000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Programmation informatique
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Description du poste
RESPONSABLE ADJOINT MAINTENANCE H/F - CDI / OUEST MANS (72)Vous êtes un(e) technicien(ne) de maintenance expérimenté(e) et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ?Vous aimez être sur le terrain, résoudre les problématiques techniques, accompagner une équipe et contribuer concrètement à l'amélioration des performances industrielles ? Cette opportunité pourrait vous intéresser.Votre rôle :En véritable bras droit du Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations et dans l'accompagnement de l'équipe maintenance.Au quotidien, vous serez notamment amené(e) à : - Piloter et suivre la maintenance curative et préventive du parc machines - Accompagner les techniciens sur les problématiques électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et automatisme - Participer à l'amélioration continue des équipements et des méthodes - Organiser et planifier les interventions des prestataires extérieurs - Assurer le suivi de la GMAO et des contrôles réglementaires - Participer à la gestion des stocks, des achats et du budget maintenance - Contribuer aux différents projets techniques - Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygièneVous rejoindrez une équipe composée de 4 techniciens et 2 régleurs, dans un environnement industriel où votre expertise, votre autonomie et vos propositions seront pleinement valorisées.Ce que mon client propose : Lieu : secteur Ouest Mans (72)Contrat : CDI - Statut Agent de maîtriseHoraires : Horaires de journée, du lundi au vendrediRémunération : 40 000 à 43 000 EUR brut/an selon profilAvantages : 13e mois, participation et avantages CSE
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Horaires : Horaires de journée, du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Mans 72000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13e mois · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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