Offres d'emploi › Grand Est › Sedan
Responsable d'Agence d'Intérim (H/F)
ME AND MY BOSS recrute : Responsable d'Agence d'Intérim (H/F) à Sedan (08), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
ME AND MY BOSSPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Me And My Boss
- Lieu
- Sedan 08200
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Agent / Agente d'exploitation transport routier de personnes
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Description du poste
Vous connaissez le terrain industriel des Ardennes - Et si vous en preniez les commandes ?
À Sedan, nous cherchons un tempérament commercial capable de transformer son réseau en business' et son ambition en réussite collective.
Le poste :
Votre défi - Conquérir de nouveaux clients, développer une agence d'intérim généraliste et en faire un acteur incontournable du territoire.
Industrie, métallurgie, logistique, BTP : vous connaissez les entreprises, leurs décideurs et les portes auxquelles frapper.
Profil recherché :
Vous venez du commerce B2B industriel - Parfait. L'intérim, on peut vous l'apprendre. La fibre commerciale, elle, est indispensable.
Au-delà du business, vous prenez les rênes d'une équipe et pilotez votre centre de profit, avec l'humain comme moteur.
Vous avez le réseau. Vous avez l'envie. À vous de prendre la direction !
Découvrez le poste en 5 étapes !
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Le poste :
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Sedan 08200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « La fibre commerciale, elle, est indispensable. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- B2B
- Vente ou services aux entreprises (et non aux particuliers).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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