Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Saint-Avertin
Responsable d'activité Etudes Mécaniques F/H
- Entreprise
- SOM Val de Loire
- Lieu
- Saint-Avertin 37550
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Auditeur comptable et financier / Auditrice comptable et financière
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Description du poste
Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d'ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaire.
Intégré(e) à notre bureau d'études en tant que Responsable d'Activités études mécaniques H/F, vous interviendrez sur le pilotage d'une équipe (environ 20 personnes), la gestion et l'animation commerciale des Etudes Mécaniques, en lien avec le secteur nucléaire.
Vos missions :
- Management hiérarchique des équipes,
- Réalisation des recrutements de vos équipes,
- Garant technique des affaires de votre activité,
- Garant de la charge de l'équipe,
- S'assurer du relationnel client et commercial : avancement, qualité, ...
- Rédaction des offres techniques et commerciales et appels d'offres,
- S'assurer de la rentabilité de vos affaires.
#SOM
#LI-AN1
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplômé(e) de niveau Bac+5 Ingénieur ou Master 2, vous êtes issu(e) d'un cursus Mécanique, vous disposez à minima de 8 années d'expérience dans la mécanique.
Vous avez une expérience significative dans le management d'équipe idéalement dans un environnement bureau d'études et vous vous distinguez par votre autonomie, votre rigueur et vous avez un esprit innovant.
Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.
Rejoindre SOM, c'est :
- Intégrer un collectif d'experts au service de projets industriels stratégiques,
- Contribuer à des réalisations concrètes : modernisation du parc nucléaire, transition énergétique, sécurisation de sites sensibles,
- Être challengé(e) techniquement, tout en évoluant dans un environnement exigeant mais humain,
- Se former en continu via une école interne et un réseau d'experts reconnus,
- Donner du sens à votre travail en rejoignant une entreprise qui place la rigueur, l'engagement et la transmission au cœur de sa culture.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, tickets restaurant, frais de transport remboursement à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités...),
- Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l'humain au centre de nos valeurs,
- Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,
- Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or),
- Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,
- Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environ 10 jours de RTT/an.
Processus de recrutement
1. Un premier échange téléphonique avec Antoine, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé,
2. Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste
3. Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes.
Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Avertin 37550 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environ 10 jours de RTT/an. » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté — « …vous êtes issu(e) d'un cursus Mécanique, vous disposez à minima de 8 années d'expérience dans la… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'un diplômé(e) de niveau Bac+5 Ingénieur ou Master 2, vous êtes issu(e) d'un cursus Mécanique, vous disposez à minima de 8 années d'expérience dans la mécanique. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous avez une expérience significative dans le management d'équipe idéalement dans un environnement bureau d'études et vous vous distinguez par votre autonomie, votre rigueur et vous avez un esprit innovant. »
Avantages cités dans l'annonce
prime de participation · prime d'intéressement · tickets restaurant · CSE · chèques vacances · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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