Offres d'emploi › Île-de-France
Responsable caisse (H/F)
ERGALIS PARIS 3210Publiée il y a 3 jours
- Entreprise
- Ergalis Paris 3210
- Lieu
- Étampes 91150
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
ACTUAL EXPERTS GRANDE DISTRIBUTION Paris est une filiale du groupe Actual. Nous sommes experts dans le recrutement de profils sur les métiers de bouche. Nous recherchons un Responsable Caisse H/F pour nos clients situés dans le 91 proche d'Arpajon.
VOS MISSIONS :
Vous intervenez comme Responsable Caisse au sein du secteur de la grande distribution. A ce titre, vos principales tâches sont :
- Gestion du coffre : Contrôle des règlements, Envoi des fonds, Commande monnaie, Gestion du distributeur
- Commercial : mise en oeuvre de la politique commerciale (fidélité, gestion des réclamations), gestion de la tenue de la ligne de caisse et de l'accueil (propreté, tenue du personnel).
- Gestion : respect des procédures (encaissement, fermeture), sécurisation des circuits financiers, planification des ouvertures de caisse.
- Management : gestion des plannings, recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs, formation, animation de l'équipe.
Horaires : Travail en journée
Rémunération : 2 400 EUR brut minimum, variable selon l'expérience + 13ème mois. Profil recherché :
- Vous justifiez obligatoirement d une expérience significative de 2 ans minimum au même poste,
- Vous possédez une expérience de management réussie, soit en magasin spécialisé, soit en Grande Distribution.
- Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire.
- Vous possédez un sens aigu à la communication avec votre équipe.
Compétences requises :
- Capacité d'organisation, coordination, synchronisation,
- Leadership pour conduire l'amélioration constante des méthodes de travail,
- Capacité à écouter et coacher les équipes pour qu'elles s'auto-organisent.
VOS MISSIONS :
Vous intervenez comme Responsable Caisse au sein du secteur de la grande distribution. A ce titre, vos principales tâches sont :
- Gestion du coffre : Contrôle des règlements, Envoi des fonds, Commande monnaie, Gestion du distributeur
- Commercial : mise en oeuvre de la politique commerciale (fidélité, gestion des réclamations), gestion de la tenue de la ligne de caisse et de l'accueil (propreté, tenue du personnel).
- Gestion : respect des procédures (encaissement, fermeture), sécurisation des circuits financiers, planification des ouvertures de caisse.
- Management : gestion des plannings, recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs, formation, animation de l'équipe.
Horaires : Travail en journée
Rémunération : 2 400 EUR brut minimum, variable selon l'expérience + 13ème mois. Profil recherché :
- Vous justifiez obligatoirement d une expérience significative de 2 ans minimum au même poste,
- Vous possédez une expérience de management réussie, soit en magasin spécialisé, soit en Grande Distribution.
- Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire.
- Vous possédez un sens aigu à la communication avec votre équipe.
Compétences requises :
- Capacité d'organisation, coordination, synchronisation,
- Leadership pour conduire l'amélioration constante des méthodes de travail,
- Capacité à écouter et coacher les équipes pour qu'elles s'auto-organisent.
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 15 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Étampes 91150 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences requises »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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