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Responsable ADV et approvisionnement (H/F)
S.A.S. FOURS ET REFRACTAIRES recrute : Responsable ADV et approvisionnement (H/F) à NANTERRE (92), CDI, Mensuel de 3500.0 Euros à 4000.0 Euros - payable sur 13 mois après un an de présence, intéressement au resultat. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- S.a.s. Fours Et Refractaires
- Lieu
- NANTERRE 92000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 3500.0 Euros à 4000.0 Euros - payable sur 13 mois après un an de présence, intéressement au resultat
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Fabrication de produits réfractaires
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Description du poste
- Enregistrement des commandes, émissions AR, recherche de transport, mission BL et Facturation, puis réapprovisionnement des produits auprès des fournisseurs et de l'usine intégrée.
Vous passerez les commande de réassort afin d'assurer un stock minimum :
- Clientèle en France et à l'export (Anglais recommandé),
- Emission des documents pour remise en Banque et tenue des statistiques douanes.
- Utilisation d'un logiciel ERP, et office.
Travail sur 5 jours,
8h30/12h 13h30/17h avec une période de haute activité pour compenser l'arrêt de travail pendant la période de Noel.
Supervision assurée sur le plan des produits et des tarifs
Supervision sur la manipulation du logiciel.
Pas de télétravail
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 3500.0 Euros à 4000.0 Euros - payable sur 13 mois après un an de présence, intéressement au resultat Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | NANTERRE 92000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Pas de télétravail » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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