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Responsable Administratif et financier (H/F)
Offre d'emploi : Responsable Administratif et financier (H/F) à REIMS (51), CDI, Annuel de 40000.0 Euros. Offre publiée le 27 octobre 2026.
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- Lieu
- REIMS 51100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros
- Expérience
- 4 An(s)
- Secteur
- Hypermarchés
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Description du poste
Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, vous participez activement à la gestion comptable, fiscale et administrative de l'entreprise. Vous assurez le suivi des opérations comptables, de la saisie au contrôle des écritures, contribuez à la fiabilité des comptes et veillez au respect des obligations légales et des procédures internes.
Vous participez également à la coordination de l'activité comptable et à l'amélioration des processus, avec une perspective d'évolution à moyen terme vers une fonction de Directeur Administratif et Financier (DAF).
Vos principales responsabilités:
Gestion comptable et fiscale
- Réaliser et contrôler les opérations comptables : saisie, imputation et enregistrement des pièces, traitement des factures fournisseurs ;
- Assurer le suivi des règlements et des comptes tiers ;
- Effectuer les rapprochements comptables et bancaires et analyser les écarts ;
- Participer aux clôtures mensuelles et annuelles et à la justification des comptes ;
- Préparer les éléments nécessaires aux déclarations fiscales et veiller au respect des échéances ;
- Garantir la fiabilité des données financières et l'application des règles comptables, fiscales et des procédures internes.
Coordination et amélioration des processus:
- Participer à l'organisation et à la coordination des activités comptables ;
- Suivre l'avancement des travaux et veiller au respect des procédures et des échéances ;
- Apporter un appui technique aux collaborateurs et contrôler la qualité des travaux réalisés ;
- Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives ;
- Contribuer au renforcement du contrôle interne, à l'harmonisation des pratiques et à l'optimisation des outils de gestion.
Une évolution vers des responsabilités élargies:
À moyen terme, selon votre progression et les besoins de l'entreprise, vous pourrez développer vos compétences en matière de pilotage financier, de suivi des indicateurs de performance, de préparation budgétaire, d'analyse des écarts et de suivi de la trésorerie. Vous serez progressivement amené(e) à contribuer aux orientations financières et aux décisions stratégiques de l'entreprise, dans la perspective d'une évolution vers une fonction de DAF.
Votre profil:
- Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance, Bac+3 minimum (DCG, licence ou équivalent) ;
- Expérience significative sur un poste similaire, idéalement en comptabilité générale et fournisseurs ;
- Solides connaissances comptables et fiscales ;
- Maîtrise des outils informatiques de gestion, notamment d'un ERP, et très bonne maîtrise d'Excel ;
- Rigueur, organisation, fiabilité et sens des priorités ;
- Autonomie, implication et capacité à prendre des initiatives dans le respect des orientations définies par votre hiérarchie ;
- Capacité à rendre compte régulièrement de votre activité à votre responsable hiérarchique, à transmettre des informations fiables et à signaler sans délai les anomalies, difficultés ou points nécessitant un arbitrage ;
- Aptitudes à l'analyse, à la coordination, à la supervision et au reporting ;
- Esprit d'équipe, sens des responsabilités et volonté d'évoluer vers des fonctions de direction financière.
Votre intégration et votre accompagnement:
Un parcours d'intégration et de formation sera mis en place pour faciliter votre prise de poste. Vous bénéficierez de l'accompagnement de la Directrice Administrative et Financière ainsi que de l'appui de deux animatrices administratives et comptables intervenant sur le même périmètre. Cet accompagnement vous permettra de vous familiariser avec les outils, les procédures et l'organisation du service, tout en développant progressivement votre autonomie.
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | REIMS 51100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 4 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Un parcours d'intégration et de formation sera mis en place pour faciliter votre prise de poste. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 330 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de responsable administratif et financier en France (médiane 4 170 €, la moitié entre 3 400 € et 5 000 € ; 80 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance, Bac+3 minimum (DCG, licence ou équivalent) ; »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience significative sur un poste similaire, idéalement en comptabilité générale et fournisseurs ; »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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