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RESPONSABLE ADJOINT DE MAGASIN (H/F)
ESDISPubliée il y a 5 h
- Entreprise
- Esdis
- Lieu
- TOULON 83000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s) - En grande distribution alimentaire
- Secteur
- Supermarchés
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Description du poste
Pour répondre à l'annonce, déposez CV + lettre de motivation à l'attention de Méliza DELZENNE.
Dans le respect des politiques de l'enseigne, vous garantissez le bon fonctionnement du magasin au travers 3 piliers que sont le commerce, le management et la performance économique.
En devenant Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez nos valeurs et notre esprit de proximité. Véritable chef d'orchestre, vous ne travaillerez pas en solo mais apporterez à votre équipe votre talent d'animateur, de gestionnaire et de manager.
MISSION GENERALE
- Assurer la dynamique commerciale du magasin pour développer le chiffre d'affaires.
- Manager en collaboration avec le Responsable de Magasin une équipe de 17 salariés avec 3 encadrants (directeur et adjoints)
- Garantir le respect des règles d'hygiène
- Optimisation de l'organisation du travail et contrôle de la bonne application des tâches.
- Gérer les stocks et réaliser les inventaires.
- Assurer le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing.
- Participer aux permanences magasin (ouvertures, fermetures).
VOTRE PROFIL
- Expérience de 5 ans minimum en grande distribution alimentaire sur un poste similaire ou spécialiste PGC
- Sens du commerce et service client
- Culture du résultat, rigueur et organisation
- Capacité à mobiliser une équipe et à la fédérer
- Adaptabilité et flexibilité.
Dans le respect des politiques de l'enseigne, vous garantissez le bon fonctionnement du magasin au travers 3 piliers que sont le commerce, le management et la performance économique.
En devenant Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez nos valeurs et notre esprit de proximité. Véritable chef d'orchestre, vous ne travaillerez pas en solo mais apporterez à votre équipe votre talent d'animateur, de gestionnaire et de manager.
MISSION GENERALE
- Assurer la dynamique commerciale du magasin pour développer le chiffre d'affaires.
- Manager en collaboration avec le Responsable de Magasin une équipe de 17 salariés avec 3 encadrants (directeur et adjoints)
- Garantir le respect des règles d'hygiène
- Optimisation de l'organisation du travail et contrôle de la bonne application des tâches.
- Gérer les stocks et réaliser les inventaires.
- Assurer le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing.
- Participer aux permanences magasin (ouvertures, fermetures).
VOTRE PROFIL
- Expérience de 5 ans minimum en grande distribution alimentaire sur un poste similaire ou spécialiste PGC
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- Culture du résultat, rigueur et organisation
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | TOULON 83000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) - En grande distribution alimentaire — « Expérience de 5 ans minimum en grande distribution alimentaire sur un poste similaire ou spécialiste PGC » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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